Un ex-supervisor podria demanar-li que escriviu una carta de referència en nom seu si intenta mostrar a un possible nou empresari com se senten els seus subordinats sobre el seu estil de lideratge. Si creieu que el vostre ex administrador té habilitats excepcionals i us convida a recomanar-ne un nou paper, accepteu escriure la carta. Feu una conversa amb ella abans de crear un esborrany per assegurar-vos d'entendre quina informació serà més beneficiosa.
$config[code] not foundDetermineu el contingut
Parleu amb el vostre ex supervisor sobre com s'utilitzarà la carta de referència. Això l'ajudarà a determinar la inclinació més adequada per prendre. Per exemple, si sol·licita un càrrec de direcció, podria demanar-li que parli sobre les seves habilitats de mediació de conflictes, enfocaments de comunicació i la seva assistència per establir objectius i objectius professionals. Si sol·licita un paper que no sigui de gestió, pot demanar-li que centri la seva carta sobre el seu coneixement del seu equip i els seus esforços de col·laboració que demostraran la seva capacitat de comprometre's, prendre la direcció i treballar en iniciatives de grup.
Presentat
Digueu-li a la persona que el destinatari una carta sobre si mateix per establir credibilitat i connectar-vos amb el vostre ex supervisor. "Per exemple, podeu escriure:" Com a professional de deu anys en l'àmbit de la comercialització, vaig passar diversos anys treballant com a ajudant de direcció de Barb Jones, durant el qual va demostrar habilitats de lideratge altament efectives. Vaig treballar en diverses iniciatives publicitàries importants i en campanyes de sensibilització pública amb Barb, i vaig aprendre molt sobre com identificar i assolir els mercats objectiu i com treballar com a membre eficaç de l'equip ".
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingDescriviu el vostre col·lega
Proporcioneu una visió general del que creieu que faci al vostre antic supervisor un candidat ideal per a la posició que cerca. Per exemple, si la funció crida a algú amb habilitats excepcionals de vendes i habilitats de negociació fortes, construïu la vostra carta de referència al voltant d'aquests trets. Destaca les tècniques de vendes del vostre ex supervisor i l'atenció al detall, proporcionant exemples específics per fer una còpia de seguretat dels vostres punts. Per exemple: "Barb és un professional dedicat amb un historial de vendes provat i d'alta dòlars. El seu lideratge va ajudar a la nostra empresa a establir nous registres de vendes anuals tres vegades en els últims quatre anys. Fa decisions justes i ben pensades i anima regularment l'aportació del personal ".
Proporcioneu informació de contacte
Resumir i finalitzar la vostra carta de recomanació emetent el vostre suport al vostre supervisor per la posició que cerca. Proporcioneu la vostra informació de contacte, inclòs el vostre número de telèfon i l'adreça de correu electrònic, i convideu al destinatari de la vostra carta a contactar-vos per obtenir informació addicional si cal.
