El paper d'un administrador d'ERP

Taula de continguts:

Anonim

L'execució d'un negoci requereix més que una certa perspicàcia empresarial: requereix un equip excel·lent i eines intel·ligents, com ara la planificació de recursos empresarials (ERP). Un administrador d'ERP dirigeix ​​l'equip a càrrec del programa ERP d'una empresa, que s'encarrega de tasques diàries de negocis com la comptabilitat, la fabricació i el processament. Els sistemes ERP prenen totes les dades d'una empresa i creen un sistema de dades cohesionat, sense cap duplicació de dades.

$config[code] not found

Descripció de la feina

Com a administrador d'ERP, supervisa un equip de treballadors tècnics que operen i executen els programes ERP. Els rols i responsabilitats de l'ERP inclouen reunions d'equips líders i assignació d'elements d'acció als membres de l'equip, seguint el camí fins al termini de cada projecte. El director d'ERP actua com a expert en temes per a l'equip, respon preguntes i proporciona orientació per a tots els projectes d'equip. Qualsevol altre empleat que utilitzi els sistemes ERP vingui al gestor d'ERP per resoldre problemes i altres qüestions. El gerent assegura que els sistemes ERP funcionen correctament i ajuden a que el negoci funcioni sense problemes.

Requisits educatius

Les empreses que busquen contractar un gerent d'ERP volen un candidat amb una llicenciatura en informàtica, enginyeria, tecnologies relacionades amb la creació de xarxes o un camp similar. La majoria de les empreses volen tenir entre tres i cinc anys d'experiència en un paper similar, i molts requereixen experiència prèvia en gestió, supervisió o gestió de projectes. Oracle té un dels sistemes ERP més grans, de manera que algunes empreses sol · liciten experiència específica amb sistemes Oracle. Diverses empreses, com SAP i NetSuite, ofereixen certificats ERP, que poden proporcionar coneixements i habilitats addicionals per al treball, així com la legitimitat en aquest camp.

Vídeo del dia

Presentat per Sapling Presentat per Sapling

Indústria

Normalment, un administrador d'ERP funciona sota un professional sènior, mentre administra un equip propi. Les empreses de gairebé totes les empreses utilitzen sistemes ERP. Els gerents d'ERP treballen en petites empreses, grans corporacions i tot el que hi ha al mig. Funcionen en un entorn d'oficina, col·laboren sovint amb els membres de l'equip, i generalment treballen un horari a temps complet de 40 hores setmanals. El 2016, un de cada tres gestors de sistemes informàtics i d'informació treballava més de 40 hores setmanals.

Anys d'experiència i salari

Segons l'Oficina d'Estadístiques Laborals dels EUA, el salari mitjà anual per als administradors d'ordinadors i sistemes d'informació, que els administradors de ERP cauen, era $139,220, a partir de maig de 2017. Això significa que la meitat dels treballadors del camp van fer menys i menys la meitat. El 10 per cent més baix fet $83,860, mentre que el top 10 per cent va fer més que $208,000. Un salari del gestor de projectes de programari pot variar, segons la mida i la ubicació de l'empresa.

Tendència del creixement laboral

La necessitat d'administradors de ERP continuarà creixent a mesura que més i més empreses optimitzin els seus processos diaris amb sistemes ERP. Els treballs com a directius en la indústria dels ordinadors i sistemes d'informació s'espera que augmenti un 12 per cent des del 2016 fins al 2026, molt superior al creixement predeterminat del creixement del 7 per cent per a totes les ocupacions. Un administrador d'ERP amb un sòlid fons educatiu i l'experiència aplicable per omplir els rols i responsabilitats de l'ERP té moltes possibilitats d'aconseguir un lloc de treball.