No importa on es troba la vostra petita empresa, si està contractant ara mateix, probablement competeixi amb la gran demanda de petites empreses del Mig Oest. Les petites empreses de grans dimensions del pa de la nació busquen molts més guanyadors de la terra.
Mercat de treball de l'oest de la petita empresa
Noves dades del lloc de treball Indeed.com troba que les petites empreses del nord-oest i els estats del nord estan afegint considerablement més empleats que altres estats. Alguns també afegeixen menys, en comparació amb les dades de fa tres anys.
$config[code] not foundDakota del Sud, Idaho i Nebraska són els tres estats amb el major increment percentual dels treballs de petites empreses durant els últims tres anys. De fet, es van examinar les llistes de llocs de treball de petites empreses -amb 200 o menys empleats- i comparar els totals dels primers trimestres de 2014 i 2017.
Només a Dakota del Sud, la quantitat de feines de petites empreses publicades a Indeed va augmentar gairebé el 75% des del 2014. Idaho i Nebraska van experimentar un augment del 64%. Dakota del Nord (54 per cent), Minnesota (52 per cent), Wisconsin (43 per cent) i Montana (38 per cent) també van fer els 10 primers en aquesta llista de Indeed.
Hawaii, Oregon i Indiana també van trencar els 10 primers llocs en guanys de llocs de treball petits durant els últims tres anys, segons la informació d'Indeed.
"Estem veient una tendència en què les petites empreses dels estats del nord i del migdia augmenten la seva necessitat d'empleats", diu Paul Wolfe, responsable d'HR per Indeed.com ", mentre que el nombre de treballs de SMB publicats al cinturó Sun i al nord-est són disminuint ".
Arizona és realment un desert per als treballs de petites empreses. El nombre disponible en petites empreses en comparació amb fa tres anys ha disminuït un 42 per cent.
Altres estats que fan el top 10 inclouen Maine, Vermont, Connecticut, Oklahoma, Texas, Louisiana, Nova York, Delaware i West Virginia.
Per què els treballs són calents on no hi ha el temps?
Els treballs semblen estar augmentant en petites empreses situades en estats on no és tan costós viure. Això significa que les petites empreses poden oferir treballs salarials més competitius perquè els beneficis d'un empleat potencial aniran més lluny.
No tots els petits negocis poden recollir-se i passar a un d'aquests estats. Abans de decidir sobre una ubicació per a la seva empresa, consideri l'economia local. Per créixer, hauràs d'afegir empleats i pagar-los. És més difícil atraure el talent per créixer si els vostres salaris no s'apropen a les empreses més grans i altres competidors locals.
Imatge: Indeed.com
