Des de xefs i pescadors comercials fins a electricistes i maquinistes, una sèrie de carreres requereixen experiència que només es pot obtenir a través de la formació en el lloc de treball. Els cursos d'aprenentatge permeten a les persones sense experiència treballar sota la supervisió d'un mentor o un equip experimentat per aprendre habilitats comercials. Els bons candidats a l'aprenent demostren la responsabilitat, la voluntat d'aprendre, la positivitat i les habilitats de treball en equip, però en alguns camps, es requereix una formació prèvia a l'escola.
$config[code] not foundTreball preparat
Els millors candidats es mostren als seus aprenents preparats per treballar amb un comportament responsable i una bona ètica de treball. Tot i que els aprenents poden treballar per una remuneració baixa o baixa, es recompensen amb l'experiència i la formació necessàries per obtenir una posició de temps complet en el seu camp professional. Els bons aprenents comprenen aquesta estructura de compensació i demostren un nivell de professionalitat que satisfà o supera el dels empleats a temps complet. El professionalisme inclou mantenir les estacions de treball netes i ordenades, mostrar-se a temps i tractar amb respecte tots els companys de treball i els superiors. Alguns cursos d'aprenentatge també requereixen un esforç físic que requereix que els candidats compleixin determinats estàndards de salut. Els millors candidats mantenen aquests estàndards de salut en tot el seu aprenentatge.
Estudi ràpid
La capacitació en habilitats és l'objectiu primordial d'un aprenentatge, de manera que els bons aprenents es preparen per aprendre amb un fort enfocament en la tasca que es tracti, amb una atenció especial als detalls i equipats amb materials de presa de notes, si escau. El focus, l'atenció i la presa de notes són eines que podeu utilitzar per esdevenir un estudi ràpid sobre el treball. Els millors candidats també han posat en un temps d'estudi abans del primer dia, llegint el lloc web de l'empresa i els empleats, a més de revisar les descripcions de les tasques que se us demanarà que realitzi. No cal memoritzar cap informació corporativa; simplement es farà una ràpida familiarització. Tanmateix, alguns aprenentatges requereixen una formació més àmplia, com ara l'aprenentatge d'un electricista, que pot requerir la matriculació o la realització del treball o la certificació de l'electricista.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingContinua, mantingues
Pel que fa al lloc de treball, tenir una actitud positiva és una necessitat, que requereix més que simplement donar un cop de cap a un somriure a la teva cara. Tot i que una actitud positiva afectarà les relacions laborals, els bons aprenents saben mantenir positivitat en el seu treball. Això requereix adoptar una actitud de "fer-ho" davant de les dificultats o fracassos trobats al llarg de la formació. Els millors candidats també se centren a complir i superar els estàndards establerts per a ells, de manera que al finalitzar el seu aprenentatge han guanyat l'experiència i els coneixements necessaris per sol·licitar posicions remunerades.
Per a l'equip
Mentre que molts aprenents s'assignen a un mentor o supervisor específic, els bons saben fer-los disponibles com a suport per a tots els treballadors. En oferir assistència a tot l'equip, els aprenents tenen més oportunitats de demostrar la seva lleialtat, habilitats de resolució de problemes i valor com a jugador d'equip. Això també amplia les seves oportunitats per aprendre consells i trucs dels altres. Aneu amb compte per obtenir l'aprovació prèvia del vostre mentor o supervisor abans d'oferir la vostra assistència als altres, ja que poden tenir plans que us mantindran massa ocupats per complir els compromisos amb els altres.
