L'autoavaluació d'un empleat reeixit s'ofereix crèdit sense sortir d'arrogància i descriu les vostres lluites sense queixar-vos o assenyalar els dits als altres. Una vegada que hàgiu decidit què voleu cobrir en la vostra autoavaluació, el següent pas és determinar la millor manera de capturar els vostres pensaments. Una revisió acuradament dissenyada requereix temps, concentració i la possibilitat de sortir de la vostra zona de confort. Redactar una autoavaluació sòlida us converteix en un participant actiu en el procés d'avaluació, segons el departament de recursos humans de la Universitat de Virgínia.
$config[code] not foundLloat els teus assoliments
En cap part, és més convenient utilitzar els pronoms "I" i "jo" que a la vostra autoavaluació. Aquesta és la vostra oportunitat per celebrar els vostres èxits. Si heu treballat com a part d'un equip per a un projecte, eviteu utilitzar la paraula "nosaltres". En lloc d'això, concentreu-vos en els vostres èxits com a part de l'equip. Les paraules que utilitzeu després de "jo" no haurien de deixar cap dubte al capdavant del vostre supervisor que vau destacar al vostre treball. "He negociat amb èxit", "Vaig dirigir el meu equip", "Vaig desenvolupar un pla" i "He reduït els costos generals" són exemples de frases que van marcar un to impressionant.
Acabar la seva sentència amb dades dures i fets demostrables. En altres paraules, en comptes de dir: "He treballat molt en aquest projecte", inclouen detalls específics del vostre treball. "Sempre que pugui vincular un assoliment a punts i dades de dades tangibles, podeu utilitzar-lo al vostre abast", diu John Reed, director executiu d'Robert Half Technology, en un article publicat al CIO.
Adaptar-lo a la vostra indústria
Incloeu paraules i frases específiques segons la vostra professió. Per exemple, si sou un advocat, incloeu les vostres hores facturables durant l'any passat i si han superat el requisit mínim, assegureu-vos d'indicar-ho. Quan escriviu una autoavaluació al camp mèdic o d'assistència sanitària, citeu exemples tant de la vostra experiència tècnica com administrativa. Esmentar frases clau com mantenir el compliment de HIPAA, racionalitzar els costos del pacient, desenvolupar relacions entre pacients i professionals i realitzar avaluacions dels pacients. Si ets educador, descriu les teves filosofies didàctiques bàsiques i fes-ne un seguiment amb exemples utilitzats a l'aula. Si declara que "anima els estudiants a prendre notes per comprendre millor el material", descriu un incident a l'aula en què aquesta filosofia va tenir un èxit particular.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingIdentifica l'habitació per millorar
Una autèntica crítica honesta analitza tant el bé com el dolent. Quan no hagueu complert els vostres objectius, tingueu molt clar el que podria haver fet millor i oferir exemples concrets de com pot millorar el vostre equip o divisió. Mantenir les seves afirmacions positives. En escriure la frase "aquí és el que vull treballar", mostreu al vostre empresari que reconeix els seus punts febles i està preparat per invertir-los. Utilitzeu una frase com "això és el que he après" perquè indica al vostre cap que pot tornar més fort dels errors. Si es tracta d'una falla d'equip que voleu descriure, no culpeu a persones concretes. En lloc d'això, useu una frase oberta i positiva com "això és el que hauríem de seguir endavant".
Discuteix els vostres objectius
L'autoavaluació dels empleats és un bon moment per compartir els vostres objectius futurs amb el vostre cap. "Si no ho preguntes, no passarà", diu Timothy Butler, un expert sènior i director de Programes de Desenvolupament de Carreres a Harvard Business School, en un article de Harvard Business Review. Sigues específic. Està perfectament indicat: "Em veig avançant a una posició de nivell de gestió en els pròxims 12 mesos", o "m'agradaria que prengués classes de TI específiques per preparar-me per a altres funcions de la meva divisió". Feu una còpia de seguretat dels vostres objectius amb exemples clars de com els podeu aconseguir. Per exemple, quan dius "Vaig a construir les meves habilitats interpersonals i registrar-vos en cursos de gestió empresarial", esteu dient al cap o al supervisor que està disposat a anar més enllà per obtenir una posició de gestió. Deixi que el vostre ocupador sàpiga que estàs ansiós per als reptes mitjançant l'ús d'una frase com "Veig el canvi com una oportunitat" o "Puc gestionar situacions noves amb facilitat".
Eviteu els clics
Tot i que les paraules clau poden influir positivament en la seva autoavaluació, eviteu frases enganxoses que no siguin descripcions reals, Peter Cappelli, un expert en RRHH i professor de gestió a The Wharton School de la Universitat de Pennsylvania, informa en un Daily News News article. Els clics poden semblar agradables, però no faran res per il·lustrar el vostre treball dur. No es digui "un ordinador genial", sinó que explica com les seves habilitats informàtiques han estat un actiu per a l'empresa. En lloc de dir que "empaquetat un client", descriu el procés que vau portar a portar un negoci important a la vostra divisió. Elimineu paraules que redueixen o debiliten la vostra revisió, centrant-se en frases nítides i descriptives que millor suportin el vostre missatge.
