Una auditoria de capacitació professional examina les habilitats que hi ha en un empleat o una força de treball i les habilitats que es necessiten per realitzar un treball amb èxit. Aquesta avaluació ajuda a assenyalar àrees de força i desenvolupament necessaris.
Autoavaluació
Una autoavaluació de capacitació professional us ajuda a determinar quines habilitats i habilitats que heu adquirit, on les vostres habilitats són més fortes i on és possible que hàgiu de centrar la vostra formació, educació o desenvolupament personal. Moltes persones realitzen una autoavaluació d'aquest tipus quan consideren canviar de carrera, sol·licitar una promoció o estar en el mercat laboral.
Per realitzar una autoavaluació, enumereu cada treball que hagueu tingut i les habilitats necessàries per dur a terme aquests treballs. A continuació, classifiqueu-vos a cada habilitat. La seva avaluació hauria de donar-vos una imatge àmplia de les vostres àrees de força i les àrees on les vostres habilitats són més febles. Utilitzeu aquesta avaluació per comparar les habilitats que ja teniu amb les habilitats necessàries per dur a terme els treballs als quals sol·liciteu.
Avaluació organitzativa
Les visites d'habilitats professionals també poden ser dutes a terme per una organització per saber en quines àrees els seus empleats són forts i altament qualificats i en quines àrees han de centrar la formació o la contractació de recursos. Algunes organitzacions realitzen avaluacions internes, utilitzant un procés de col·laboració en què els empleats s'avaluen i els seus llocs de treball mentre la direcció també realitza una avaluació. Altres organitzacions contracten empreses externes que s'especialitzen en l'avaluació de competències. A vegades, els empleats solen fer una autoavaluació com a part de la seva revisió anual.
Conclusió
Tant si s'autoadministra o administra per una altra persona, una auditoria de capacitació professional ajuda els empleats i la direcció a entendre quines habilitats són necessàries per al rendiment laboral, quines àrees són els empleats altament qualificats i quines àrees necessiten el desenvolupament.
