Mentre que algunes persones opten com a professor adjunt o secundari, com a segona carrera professional, la majoria dels professors busquen un treball complementari després d'haver obtingut posicions més remunerades com a professorat de tenure-stream. A diferència de les posicions de la posició temporal, les posicions addicionals no solen tenir components de recerca o serveis i requereixen diferents materials d'aplicació. A més, el procés de contractació per als auxiliars és diferent del procés de contractació de la durada, i sovint es realitzen tasques de recerca regionals en comptes de conferències disciplinàries normals i cerques nacionals.
$config[code] not foundAbans d'aplicar
Prepara un currículum orientat a l'ensenyament. En comptes de seguir l'ordre estàndard de l'educació, la recerca i, després, l'ensenyament, col·loca experiència docent immediatament després de la secció d'educació. Per a cada curs, indiqueu el nombre de seccions impartides, la mida del curs i si eres director de curs, instructor de tutoria o qualificador.
Creeu un compte amb una cartera acadèmica o un servei de dossier que emmagatzemarà i enviarà els vostres materials per a vosaltres. Si encara està a l'escola de postgrau, la vostra universitat pot oferir un servei de dossier; en cas contrari, tria un comercial.
Sol·liciteu cartes de referència d'almenys cinc persones. Si heu completat el vostre doctorat recentment, el vostre supervisor de tesi hauria d'escriure una carta per a vosaltres. Pregunteu a les persones que han supervisat o observat el vostre ensenyament per escriure la resta de les vostres lletres. Les lletres s'han de carregar al vostre servei de cartera, de manera que pugueu que el servei enviï lletres en comptes de demanar lletres de referència individuals per a cada treball al que sol·liciteu.
Sol·licitud de posicions
Busqueu anuncis de feina específics de disciplina, així com llocs i revistes nacionals i internacionals, com ho faríeu amb una posició de posició temporal. A més, si restringeix la cerca a una regió específica, visiteu els llocs web de totes les universitats locals per veure les ofertes de feina.
Crea una carta de portada a mida per a cada posició, que fa èmfasi en la forma en què seria adequat per a la publicació específica. Llocs web del departament d'investigació per a les descripcions dels cursos, de manera que pugueu debatre sobre com us acostaria als cursos específics que l'ensenyant rebut us ensenyarà.
Ompliu els formularis de sol·licitud en línia, enviant tots els materials requerits. Tot i que la llista específica pot variar depenent de les necessitats i els procediments de cada institució, estigui disposat a presentar una carta de presentació, currículum vitae, cartes de referència, transcripcions no oficials, materials didàctics de mostra i avaluacions docents, una declaració de filosofia docent i possiblement una mostra. de la vostra recerca.
Poseu-vos en contacte amb els presidents dels departaments regionals amb un correu electrònic breu preguntant si podeu enviar una carta de presentació i un currículum vitae que es col·loquin als fitxers com a part d'un grup adjunt. Alguns professors auxiliars, especialment alumnes de grau, assistents de laboratori i líders tutorials, poden ser contractats per càtedres que busquen fitxers i realitzen trucades telefòniques a mesura que comença el terme i que s'han d'obrir seccions addicionals a causa de la demanda inesperada dels estudiants.
Consell
La contractació addicional sovint es fa a prop del començament del curs acadèmic en resposta a la càrrega d'inscripció o emergències. Les posicions es poden publicar pocs dies abans de l'inici del termini i es pot contractar el primer candidat qualificat per sol·licitar-lo.Consulta els llocs web de les universitats locals i els llocs de contractació acadèmica en línia cada matí d'agost per augmentar les possibilitats de trobar obertures d'última hora.
Avís
No apliqueu cadires de departament o membres de la comissió de cerca amb trucades telefòniques de seguiment o correus electrònics. Les tècniques que la majoria dels consellers de carrera recomanen que els candidats es destaquen del ramat en altres indústries es consideren inadequats en entorns acadèmics. Si no rep una resposta a una aplicació, significa que no s'ha contractat.
