L'abreviatura mèdica PRN significa "pro re nata", un terme llatí que significa "sempre que sigui necessari". Prendre medicaments per al dolor implica, per exemple, que els preneu quan tingueu símptomes, no en un horari habitual. Algunes infermeres treballen en un treball PRN, és a dir, en comptes de fer un canvi regular, arriben quan la càrrega de treball és prou pesada perquè l'hospital necessiti ajuda addicional.
Què fa un PRN?
Per treballar un canvi de PRN en un hospital, necessiteu les mateixes qualificacions que qualsevol altra infermera registrada (RN). Cada estat estableix els seus propis requisits de llicència, però, normalment, inclouen un diploma o grau d'infermeria i passa l'examen de llicència NCLEX-RN. Un PRN aborda les mateixes tasques i deures que qualsevol altra RN, ja que:
$config[code] not found- Ajudeu a fer proves de diagnòstic.
- Prepareu pacients per a proves o tractaments.
- Registre historials i símptomes mèdics del pacient.
- Doneu als pacients medicaments i tractaments.
- Utilitzeu equip mèdic.
- Ajudeu a crear plans d'atenció per als pacients.
- Expliqueu als pacients o a les seves famílies com gestionar els problemes mèdics, una vegada que surten de l'hospital.
La diferència és que una RN del personal treballa en torns constants per al mateix hospital, setmana després de la setmana. La càrrega de treball d'un PRN és impredictible. Depèn d'on l'hospital es queda curta de personal i necessita un PRN o dos per proporcionar una còpia de seguretat. Alguns PRN treballen per convocatòria, quan un hospital té una necessitat urgent. Altres estan programades amb antelació, per exemple, per reemplaçar a una infermera que surt de baixa maternal.
Els PRN són equivalents de freelancers o temps en el món d'infermeria. Això els allibera per treballar un desplaçament PRN per a múltiples hospitals o per a altres empleadors, i prendre tantes o poques hores a la setmana que puguin manejar. Alguns infermers de personal treballen les actuacions de PRN en els seus dies de durada per obtenir diners extra.
Pros i contres
La infermeria PRN planteja el mateix repte que qualsevol carrera temporal o freelance: només obtindreu un canvi de PRN quan hi hagi treball disponible. Depenent del vostre conjunt d'habilitats i el nombre d'infermeres de la vostra comunitat, podeu acabar lluitant durant hores suficients per pagar les vostres factures. Mentre que algunes persones prosperen treballant independentment, altres troben la incertesa estressant.
Per a aquells que poden viure amb l'aspecte de targeta salvatge, hi ha molts beneficis per a un treball de PRN que significa, per exemple:
- Establiu la vostra pròpia programació. Si heu de tornar a casa a la nit per cuidar els vostres fills, per exemple, no feu torns nocturns.
- Podeu treballar en diferents departaments i especialitats. Aquesta configuració del vostre currículum amb una àmplia gamma d'experiència i us ofereix l'oportunitat de provar els camps que us agradaria concentrar-vos a la carretera.
- Si viatja molt, com a cònjuge militar, per exemple, treballar com a PRN en una nova àrea, pot ser més fàcil que buscar un nou ocupador cada vegada que es traslladi.
- Si només esteu començant a la vostra carrera i no trobeu feina a temps complet, un canvi PRN o tres cada setmana pot mantenir el sostre sobre el cap.
- Com més hospitals i departaments treballeu com a PRN, més persones us reconeixeran com a potencial de lloguer si hi ha una obertura.
Des de la perspectiva de l'hospital, existeixen avantatges d'utilitzar PRN. Ofereix a l'hospital una major flexibilitat en la plantilla, ja que no han d'utilitzar infermeres PRN quan les coses queden silencioses. Poden atreure RN talentosos que, per qualsevol raó, no poden gestionar treballs regulars a temps complet. És més econòmic que contractar una infermera, ja que l'agència PRN s'encarrega del treball de la nòmina i de la RH, i paga qualsevol benefici. Els PRN també fan que sigui més fàcil operar durant les vacances, com quan el personal habitual està de vacances.
