Quins punts forts necessita com a voluntari en un hospital?

Taula de continguts:

Anonim

Un voluntari hospitalari treballa sense sou en un hospital o clínica. Als Estats Units, els voluntaris tenen un paper important en el funcionament quotidià de les instal·lacions mèdiques, ajudant a alliberar més temps al personal mèdic per continuar amb tasques relacionades amb la medicina. Els deures dels voluntaris varien àmpliament, però poden incloure funcions clíniques o administratives bàsiques, proporcionant suport o indicacions als visitants, visitant pacients, transportant articles d'unitat a unitat o ajudant a la botiga de regals hospitalaris. A causa de la legislació sanitària i la responsabilitat de l'assegurança, es prohibeix als voluntaris realitzar tasques mèdiques. Abans d'aplicar per ser voluntari, és important avaluar si posseeix els punts forts necessaris.

$config[code] not found

Un desig d'ajudar a altres

El desig d'ajudar els altres és la força més essencial requerida per voluntaris hospitalaris. Mentre estigui canviat a l'hospital, haureu d'estar disposat a posar les necessitats dels altres davant del vostre compte en tot moment. Hauríeu d'estar preparats per conèixer i ajudar a persones de tots els àmbits de la vida i tractar-los amb igual respecte.

Bones habilitats organitzatives / Compromís amb exactitud

Moltes postures de voluntariat als hospitals impliquen funcions clíniques bàsiques com respondre telèfons, presentació, entrada de dades, escriure i executar comandes. Si prenes aquest tipus de posició, és important que estiguis ben organitzat i capaç de realitzar múltiples tasques. L'hospital presbiterià de Nova York estableix la precisió com a força important per als voluntaris clericals.

Vídeo del dia

Presentat per Sapling Presentat per Sapling

Fiabilitat

Com a voluntari hospitalari, s'espera que es comprometi a un mínim de torns o hores al mes. Els hospitals varien segons els seus requisits, però és important que sempre es pugui comptar per mostrar-se o per informar-lo al més aviat possible si no ho pot fer. A l'USC University Hospital del sud de Califòrnia, per exemple, els voluntaris han de treballar com a mínim 75 hores l'any, que equivalen a dues hores setmanals, mentre que a l'hospital presbiterià de Nova York es requereixen un mínim de quatre hores setmanals durant els sis primers mesos.

Compassió

Un paper important que els voluntaris realitzen als hospitals és tenir cura dels familiars dels pacients en el Departament d'Emergències i en altres àrees. Per això, necessita un alt nivell de compassió i empatia. Tal com ha assenyalat l'Hospital Presbiteriano de Nova York en la seva pàgina d'informació voluntària, hi ha voluntaris per assegurar als pacients i les seves famílies que algú està preocupat per les seves necessitats emocionals i socials. Com el voluntariat els tracta té un "impacte significatiu en la percepció de l'individu sobre l'experiència de l'ED i l'hospital".