Un currículum vitae és una eina de recerca de feina essencial. No importa el caràcter carismàtic que tingueu, no obtindreu un lloc de treball si no podeu posar el peu a la porta i aterrar una entrevista. El propòsit d'un currículum vitae és proporcionar una llista de la vostra educació, experiències laborals i habilitats laborals rellevants per atraure els reclutadors que us demanin una entrevista. Hi ha moltes habilitats que poden fer que un candidat sigui més atractiu per a un empresari.
$config[code] not foundHabilitats de lideratge
Els empresaris solen desitjar candidats amb habilitats de lideratge provades. Si heu estat un líder en el passat, citar la vostra experiència i les seves habilitats poden enfortir un currículum vitae. Per exemple, podeu citar que sou un membre del govern d'estudiants durant la universitat o un capità d'un equip esportiu al vostre currículum. Si heu treballat com a administrador en el passat, incloeu informació sobre les vostres responsabilitats de lideratge.
Habilitats informàtiques
El coneixement de programes i programes d'ordinador és sovint desitjable o requerit per a determinats llocs de treball. Moltes posicions orientades a empreses requereixen coneixements sobre programes d'oficina comuns com Microsoft Word, Excel i PowerPoint. Si teniu coneixements bàsics o avançats amb aquests programes, tingueu en compte el vostre currículum quan esteu aplicant-se als llocs de treball de l'oficina. Si teniu coneixements avançats amb un programa específic o amb un llenguatge d'ordinador, tingueu en compte que al vostre full de vida. Fins i tot si un treball no ho requereix, tenir l'habilitat pot fer-te un actiu més gran per a l'empresa.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingHabilitats lingüístiques
Se suposa que les persones tindran habilitats bàsiques de lectura, escriptura i comunicació oral, però el coneixement d'altres idiomes pot augmentar el seu valor a un empresari. Si coneixeu més d'un idioma, tingueu en compte cada idioma del currículum i el vostre nivell de fluïdesa.
Eines i equips
Alguns llocs de treball requereixen habilitat física i habilitat amb eines i altres equips. Si esteu sol·licitant un treball que impliqui l'ús d'eines, tingueu en compte les eines i els equips que sap utilitzar. Per exemple, si sap com conduir una carretilla elevadora, menciona-la al vostre currículum si esteu sol·licitant un treball a una fàbrica. Si la feina requereix llargs períodes de treball físic, feu una nota sobre la vostra condició física i experiència en funcions similars.
Habilitats quantitatius
Una habilitat quantitativa és la capacitat de treballar amb nombres. Les habilitats quantitatius solen ser d'alta demanda; si teniu habilitats en comptabilitat, estadístiques, matemàtiques o camps relacionats, citeu la vostra experiència al vostre currículum. Les habilitats quantitatius poden ser útils en els rols, fins i tot quan no es requereixen específicament, de manera que no és una mala idea enumerar les seves habilitats quantitatives, fins i tot quan sol·liciteu un treball que no citi habilitats específiques com requisits.
