A continuació es mostra quins directius volen realment d'un intern

Taula de continguts:

Anonim

Va aterrar les pràctiques, es va establir a l'espai de treball i se li va lliurar la primera tasca. El que fas més endavant us pot ajudar a portar-te a no només una gran pràctica, sinó també relacions professionals importants per als propers anys. Si bé els millors directius seran més directes per definir l'èxit, és possible que els que no siguin nous en la gestió dels interns no siguin tan clars.A continuació us indiquem què podeu fer per fer-los, independentment de la quantitat de comentaris inicials que proporcioneu.

$config[code] not found

Comuniqueu sovint

En una oficina ocupada, només pot tenir una oportunitat de tocar la base amb un supervisor o companys de feina, sovint al principi del dia. Després d'això, les reunions, terminis inesperats i altres esdeveniments poden fer que tothom us hagi oblidat, però això no és cert. En la majoria dels casos, s'espera que estigueu programat amb qualsevol tasca, tret que digueu el contrari. Parleu el moment en què trobeu una barrera o sospiteu que necessiteu més temps que el termini acordat. Una bona regla general és tocar la base al voltant del dinar i, després, a les 3:00 p.m. per proporcionar actualitzacions quant a l'hora prevista per lliurar el projecte en el que està treballant. Sovint, el vostre supervisor necessitarà el treball que hàgiu fet abans de poder enviar informes o altres actualitzacions a clients o alts directius.

Sigues proactiu

Si heu acabat el vostre treball amb anticipació i no teniu res a fer, però comproveu l'Instagram i el Snapchat, no espereu que ningú noti. Això és bo si voleu costa fins a l'últim dia, però no és el millor enfocament si voleu passar la pràctica a una feina a temps complet o alinear referències professionals. Deixi que el vostre supervisor o equip sap que té més temps per treballar en projectes o ajudar els altres que puguin estar lluitant. Ajudarà a l'equip a guanyar-se el respecte perquè es destaca com a algú que realment està invertit en el càrrec i, en última instància, es preocupa per un bon treball.

Vídeo del dia

Presentat per Sapling Presentat per Sapling

Preste atenció als detalls

Tot i que els administradors entenen que aquesta és probable que la seva primera experiència professional i que no esperi un treball perfecte, tingueu en compte els detalls bàsics, errors tipogràfics o altres errors fàcils de controlar. "L'atenció als detalls és una qualitat impressionant i desitjada que els empresaris els agrada veure", assenyala Sharise Kent, autor del Manual de pràctiques. "També pot resultar molest per al vostre administrador si necessita tornar enrere i corregir els errors. Aneu amb compte, però tingueu cura ".

Traieu-lo com un treball professional

Pràctiques "… pot ser l'inici d'una llarga carrera professional a la indústria", va dir Ryan Kahn, entrenador de la carrera i autor de "Hired! The Guide for the Recent Grad", va dir en una entrevista amb Business Insider. Exhorta als interns a utilitzar la seva posició per començar a desenvolupar una impressionant cartera i xarxa professionals. A més, és important relacionar-se amb altres aspectes de la vida professional, incloent-hi l'aparició a temps, l'ús del llenguatge apropiat per al treball en correus electrònics i el vestit d'una manera normal per a la vostra indústria i oficina específica.