Afiliat amb Yum! Marques, Pizza Hut és una de les cadenes de pizza més grans del món amb botigues als Estats Units, Europa i Àsia. Els administradors generals solen supervisar botigues individuals, moltes de les quals són operades com a franquícies. Són responsables de supervisar les relacions amb els clients, capacitar i revisar els empleats i assegurar-se que les operacions diàries funcionin sense problemes. Els seus salaris poden variar en funció de la franquícia individual que els empra.
$config[code] not foundRang salarial
L'Oficina d'Estadístiques Laborals (BLS) no proporciona dades salarials per a empreses individuals. Glassdoor.com es considera una font de bona reputació perquè obté les dades salarials dels empleats actuals i ex-empleats verificats. Segons aquesta font, el rang salarial d'un director general de Pizza Hut és d'entre $ 35,000 i $ 62,000 l'any.
Bonificacions
Segons Glassdoor.com, els gerents generals de Pizza Hut normalment tenen els seus ingressos complementats amb bonificacions que van des de $ 4,000 fins a $ 14,000 per any, amb una bonificació mitjana de poc més de $ 8,000. Els bons es presenten com a efectiu o opcions de valors.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingAssistents de direcció
Segons Glassdoor.com, fins i tot els gerents generals de Pizza Hut més baixos paguen més de $ 10,000 més per any que els ajudants, que guanyen entre $ 8 i $ 12 per hora, amb un salari mitjà de $ 9,25 per hora. A les 40 hores setmanals, això vol dir que els ajudants assistents més ben pagats fan poc més de 23.000 dòlars a l'any.
Deures
Els directors generals de Pizza Hut són responsables de fer complir els codis de salut, contractar i disparar empleats, completar els horaris dels treballadors i garantir la seguretat dels treballadors i clients a través de mesures de seguretat, d'acord amb les millors descripcions de feina. Tot i que els gerents generals de Pizza Hut fan salaris relativament grans, poden haver de treballar més de 40 hores setmanals quan hi ha problemes a la botiga o quan els treballadors no informen del seu deure.
