La Força Aèria reconeix que la vida militar pot generar estrès per al personal i els dependents. Els treballadors socials clínics de la Força Aèria són oficials del cos mèdic de la USAF que presten serveis al personal militar i les seves famílies. Només els candidats que compleixin els requisits es considerin aptes per a aquest treball.
Deures
Els treballadors socials clínics de la Força Aèria proporcionen serveis d'assessorament als aviadors i les seves famílies. Els problemes que tracten poden variar des de l'estrès laboral fins als problemes maritals. Els problemes poden ser financers, com ara l'estirament de la remuneració militar per cobrir una família en creixement o relacionats amb la missió, com ara la separació.
$config[code] not foundQualificacions
La Força Aèria requereix que els treballadors socials clínics tinguin un màster en treball social d'una universitat acreditada i la màxima llicència que ofereix l'estat de residència del candidat. Es prefereixen els candidats amb experiència clínica més enllà de l'escola de postgrau. Els candidats que treballin en el màster o en la llicència més alta poden ser elegibles per presentar-se com a interns; un reclutador local pot assessorar sobre l'elegibilitat de les pràctiques. Els sol·licitants han de ser ciutadans dels EUA i entre els 18 i els 34 anys. És necessari aprovar una puntuació de la prova de qualificació de l'oficial de la Força Aèria. Els candidats han de superar un examen físic, de fons i prova de drogues. La selecció és feta per un tauler, que pesa tots els factors, incloent puntuacions AFOQT, mitjana de qualificació, experiència, caràcter i realitzacions prèvies en la seva determinació.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingFormació
Els candidats a la feina d'un treballador clínic social qualifiquen per a la ruta directa de la comissió. Normalment, els nous oficials assisteixen a l'escola de formació bàsica, que dura aproximadament tres mesos i és un programa rigorós, tant físic com mental. Tanmateix, amb una comissió directa, la formació es redueix a cinc setmanes. Durant aquesta formació, els nous oficials aprenen sobre l'assistència militar militar i els procediments militars bàsics. La formació per a oficials de comissions directes consisteix en la instrucció a l'aula, el desenvolupament del lideratge i els exercicis de condicionament físic.
Sou
El pagament base per a l'exèrcit és fixat pel Departament de Defensa i normalment es revisa anualment. Tots els militars d'igual rang i anys de servei reben el mateix salari bàsic. Els graus de pagament de O-1, O-2, O-3 i O-4 corresponen als rangs de tinent segon, primer tinent, capità i major, respectivament. Encara que els candidats normalment entren com a segon tinent, els individus poden rebre un rang més alt, en funció de l'experiència, l'educació, els resultats de les proves i altres factors. El pagament bàsic mensual de l'grade O-1 oscil·la entre $ 2.876,40 i $ 3,619.20, a partir del 2013, mentre que un O-2 gana entre $ 3,314.10 i $ 4,586.40. El rang salarial per un O-3 és de $ 3,835.50 i $ 6,240, i és de $ 4,362.40 a $ 7,283.70 per un O-4. Si els agents trien un habitatge a base, es proporcionen sense cap cost, i si opten per viure fora de la base, reben una indemnització mensual. Aquesta bonificació es basa en l'estatus de rang i familiar de l'oficial, i oscil·la entre $ 660,90 i $ 1,822.50. També s'ofereixen fons de subsistència de fins a $ 1,100 per mes per a aquells que trien allotjament fora de la base.
