En qualsevol mercat laboral, perdre una entrevista perquè té massa experiència és un frustrant retrocés en el procés de cerca de feina. Quan l'economia és lenta, això pot dificultar la vostra capacitat per proporcionar-vos a la vostra família. La seva carta de presentació és la vostra millor arma per combatre aquest problema i demostrar que té raó per al treball, fins i tot quan està sobrenomenat per a la posició. L'ús de les paraules adequades pot significar la diferència entre l'entrevista i el rebuig total.
$config[code] not foundAdreçant-vos a les qualificacions
Encara que la vostra motivació per sol·licitar un treball sota el vostre conjunt d'habilitats no té res a veure amb una economia lenta o la manca de perspectives laborals, els administradors de contractació poden veure-ho de manera diferent. Allison Green, cap de personal per a empreses sense ànim de lucre de mida mitjana, afirma que els administradors consideren que els sol · licitants superats són empleats a curt termini que no volen acceptar la taxa de pagament de la posició. Fins i tot no podeu entendre els detalls de la posició i avorrir-vos amb el vostre treball.
Green continua afirmant que abordar aquests punts clau en la carta de presentacions del vostre currículum és fonamental per guanyar l'entrevista. Per exemple, utilitzeu la seva carta de presentació per explicar-li a un empresari potencial el que l'entusiasma de la posició perquè un empleat amb passió pel seu treball és menys probable que surti tan bon punt una altra empresa ofereixi uns quants dòlars més. La seva carta de presentació també és el moment d'abordar si està donant un pas enrere en la seva carrera professional per canviar els camps o les indústries. Assenyalar que entens la necessitat d'iniciar-se a la part inferior o a prop d'ella, en una nova carrera que recorre un llarg camí a l'hora d'aterrar l'entrevista.
Ocultació de qualificacions
Mentre es troba al vostre full de vida i carta de presentació és suïcidi de carrera, canvieu la redacció per evitar que l'estigma de l'ocupació superqualificat funcioni. També podeu eliminar informació de grau i d'ocupació que apareix massa avançada per a la posició, però tingueu precaució amb aquest enfocament. Les llacunes en l'ocupació van provocar campanes d'advertència als administradors de contractació.
Una millor manera d'abandonar les àrees que et fan sentir excessivament qualificats per a una feina és centrar-se en la vostra elecció de paraula a la vostra carta de presentació. És possible que hàgiu deixat un treball a nivell executiu en una empresa de Fortune 500, però no heu de dir-ho a la vostra carta de presentació. Enfocament, en lloc de quins deures has realitzat. Els títols poden ser intimidatoris, mentre que els deures són impressionants. Dediqueu un temps extra a la carta de presentació per mostrar com les habilitats necessàries en aquest paper es traduiran a la posició que vulgueu.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingParlar diners
Per a alguns, superqualificat significa el mateix que requerir més diners per a una posició. Tot i que la majoria dels demandants de feina i els directius de contractació esperen fins a la fase d'oferta per debatre el salari, poseu-vos en la carta de presentació per audiar els temors. No ha d'anar tan lluny com dient que el treball paga X dòlar per any i està bé amb això, però vostè pot afirmar en la carta de presentació que el salari no és la seva motivació clau en aquest moment de la seva carrera professional. Quan sàpigues que una posició paga molt menys que l'últim treball, dient que se sent còmode amb el salari en el mercat és acceptable.
