Sortir sense sou és una decisió que es fa per l'empresari o l'empleat en situacions en què l'empleat necessita estar lluny del seu treball i no serà compensat. Deixar sense pagar sovint es demana per motius personals com una malaltia en la família. Algunes fulles sense sou, com el permís de maternitat, es regeixen per la llei; no obstant això, altres tipus de fulles són a discreció de l'empresari.
$config[code] not foundReviseu la política i el procediment de la vostra empresa per deixar sense pagar. Els manuals d'empleats sovint contenen informació sobre els tipus de situacions en què es concedeix una baixa sense salari. Alguns empresaris també requereixen que es completin els formularis en lloc d'una carta. Si no hi ha formularis o polítiques oficials, la sol · licitud d'abandonament s'ha de posar en format de carta.
Identifica't i la posició actual que tens. En les grans empreses, és important donar una breu descripció del vostre treball perquè la persona que revisa la vostra sol·licitud potser no us coneix. Incloeu informació com quan vau començar amb l'empresa i quina és la vostra taxa de pagament.
Expliqueu el motiu pel qual sol·liciteu l'estada sense pagar. L'empresari necessita saber exactament per què creu que no pot funcionar en la vostra posició durant un període de temps. Si la raó és extremadament personal, podeu dir a l'empresari que no se sent còmode explicant els detalls, sinó que té un assumpte extremadament sensible i personal per atendre. Si la seva sol·licitud es basa en una condició mèdica, té drets de privacitat mèdica que prohibeixen que l'empresari sol·liciti informació detallada sobre la seva condició.
Escriviu la durada exacta del temps en què sol·liciteu un permís impagat. Si no és positiu sobre la data de devolució, haureu de sol·licitar una durada específica i, a continuació, tingueu en compte que tornaràs a examinar la vostra capacitat de treballar en aquest moment.
Consell
Redacta la lletra de manera respectuosa i cortès. En molts casos, el vostre empresari no està obligat a concedir-vos sortir sense paga, per la qual cosa és important fer-ho de forma professional i humil.
Avís
Si es demana la baixa sense sou per raons mèdiques o per malaltia en la família, els empresaris han de concedir permisos sense pagar a causa de la Llei de la Llei de Medicina Familiar. Tanmateix, és important consultar amb un advocat o el Departament de Treball dels EUA abans de la sol·licitud perquè alguns empresaris estan exempts de la normativa.
