Quan escriviu una carta de presentació per sol·licitar un lloc de treball, és important fer una bona primera impressió. Aquesta és la seva carta de presentació que, després de tot, és una introducció de si mateix i del vostre currículum, i serà la primera impressió que un empresari potencial té de vosaltres. Molts currículums són acomiadats sense una revisió exhaustiva i les oportunitats d'entrevistes es perden a causa d'una carta de presentació ineficaç. Saber resumir de manera eficient les seves habilitats i experiència laboral l'ajudarà a escriure una carta que convertirà la seva aplicació en una entrevista.
$config[code] not foundPreparació
Actualitzeu el vostre currículum, si és necessari.
Examineu la llista de feines per a la posició per a la qual us sol·licitarà. Compareu-lo amb el vostre currículum vitae i, a partir dels requisits que figuren en la descripció del lloc, tingueu en compte els que coincideixen amb la vostra experiència.
Seleccioneu entre tres i quatre elements principals d'experiència que es relacionen directament amb el treball. Aquests seran els que voldreu centrar-vos a la carta de presentació.
Expandiu els vostres punts clau només una mica per donar breus exemples de la vostra creativitat a l'hora d'aplicar la vostra experiència i el resultat positiu d'aquestes instàncies.
Escriure la carta de presentació
Comenceu la lletra dirigint-se a una persona específica, si coneixeu el nom de la persona, que llegirà la vostra carta i revisarà el vostre currículum.
Expresseu un interès entusiasta per la posició que sol·liciteu. Explicar breument per què vol la feina i per què vol treballar per a l'empresa.
Incorporeu els tres o quatre elements principals de la vostra experiència amb els exemples que heu resumit a la carta de presentació. És efectiu fer balises aquests elements clau i seguir cadascun amb el breu exemple que heu esbossat anteriorment.
Assenyaleu qualsevol èxit o experiència que no hàgiu inclòs a la vostra llista de les vostres habilitats clau, però les que us sembli poden ser útils per a l'entrevistador. Només incloeu aquesta informació si és veritablement aplicable a la posició que sol·liciteu i, com sempre, sigui breu.
Tanqueu la carta amb confiança en el vostre valor com a complement de l'empresa i el seu èxit i encoratgeu l'entrevistador a contactar-vos amb preguntes o programar una reunió.
Consell
Tingueu en compte la importància de ser breu en tota la vostra carta de presentació. No ha de tenir més d'una pàgina i no volem donar massa informació. El futur empresari no tindrà temps de llegir la vostra autobiografia. Incloeu la informació suficient sobre la vostra experiència relacionada amb el treball per tal que un empresari potencial vulgui saber-ne més.
Investigueu a l'empresa que ofereix la feina. Una mica de temps dedicat a Internet us proporcionarà coneixements sobre el negoci que us ajudaran no només a l'hora d'elaborar la vostra carta, sinó també durant l'entrevista.
Sigues creatiu relacionant la teva experiència amb el treball. A primera vista, és possible que no sembli tenir el rerefons ideal per a un treball que creieu que és adequat per a vostè. Preneu-vos un temps per considerar què heu d'oferir a l'empresari i com podeu aplicar els antecedents que haureu de beneficiar a l'empresa de la manera que altres puguin no ser capaços de fer.
