Un estilista certificat gairebé sempre està en la demanda, però els ingressos es presenten en diverses formes. Pot ser un salari per hora, un salari, una comissió o alguna combinació, i alguns estilistes lloguen espai en un saló i treballen per si mateixos. El nivell d'habilitat i l'experiència d'un estilista influeixen en la quantitat de diners que fa i, per als que reben comissions, hi ha molts factors que determinen els percentatges.
$config[code] not foundTrajectoria de la carrera
El sou o la comissió d'un perruqueria depèn del lloc d'ocupació i del lloc de treball. Les perruqueries que decideixen entrar a salons que formen part d'una gran cadena corporativa solen començar en posicions de nivell d'ingrés que obtenen una taxa de pagament horària petita. L'avantatge de fer-ho és la capacitat d'un candidat per obtenir una experiència d'alta qualitat i la possibilitat de treballar amb una posició de millor pagament amb un salari més elevat i un índex de comissions. Una altra opció que una perruqueria té és trobar una posició en un petit saló on pot haver de pagar un lloguer de cabina, obtenir una comissió recta o rebre alguna combinació d'una comissió de pagament més horària.
Salari i Salari-Plus
Quan es paga un salari, un estilista no es fa responsable de cap dels equips o dels costos del saló de pentinat. En general, guanya una taxa de pagament recta per hora, que normalment varia des d'aproximadament $ 8 a $ 19.97 per hora, d'acord amb l'Oficina d'Estadístiques Laborals dels EUA, depenent del tamany, la clientela i la ubicació del saló. Alguns salons ofereixen una comissió d'incentius quan un individu compleix un objectiu determinat. Les comissions es basen en el nombre de clients o en el nombre de productes per al cabell que ven un estilista, i no hi ha cap estàndard de la indústria clara per la quantitat de comissions pagades, alguna cosa determinat individualment per cada saló o cadena.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingComissió recta
Alguns salons paguen a una perruquera una comissió recta sense salari. La comissió varia àmpliament.Segons la revista Forbes, les comissions oscil·len entre el 35 i el 60 per cent, però les comissions més grans sovint es basen en un tipus de comissió gradual, que significa que un estilista pot obtenir una comissió bàsica del 35 per cent, però rebrà un percentatge addicional per satisfer els objectius de productivitat i vendes.
Lloguer de cabina
Alguns salons utilitzen el que anomenen el model de negoci de l'estand en la indústria. Sota aquest model, el saló lloga una cabina a un estilista. Donant que paga un determinat import mensual per a l'estand, a més de les despeses de saló i publicitat, es permet que mantingui tots els seus beneficis. Això li dóna un estilista al control del seu propi destí mitjançant la creació de la seva pròpia base de clients, i gestionant el seu propi creixement i rendibilitat.
