Molts sol·licitants d'ocupació se centren en què fer abans i durant una entrevista, sovint descuidant els passos adequats a seguir després de l'entrevista. Tot i que l'etiqueta adequada per a la publicació posterior a l'entrevista no us pot atorgar un treball, fer-ho malament pot fer-vos funcionar.
Envieu una nota d'agraïment
Un aspecte que sovint s'oblida de l'etiqueta post-entrevista és una nota d'agraïment. Hauríeu d'agafar el temps d'enviar una nota de gràcies a cada persona que participi en l'entrevista. Primer, reconèixer i mostrar l'apreciació del temps de l'empresa és el correcte. A més, alguns administradors de contractació poden utilitzar alguna cosa tan senzilla com una nota d'agraïment per trencar l'empat entre els candidats que d'una altra manera són iguals. Si teniu una bona caligrafia, podeu escriure un missatge breu en una targeta donant les gràcies a l'entrevistador pel seu temps i notant alguna cosa que vau gaudir amb l'entrevista. En cas contrari, escriviu i imprimiu una nota que cobreixi el mateix terreny.
$config[code] not foundMostra paciència
Un administrador de contractació normalment explica la cronologia d'una decisió de contractació abans o després de l'entrevista. En algunes situacions, podeu obtenir una resposta immediata o saber-ho en pocs dies si feu la feina. Altres vegades, pot trigar entre dues i tres setmanes o més per esbrinar. Preste molta atenció a la comunicació a l'entrevista per evitar que siguin tan ansiosos i agressius en el vostre seguiment. Per exemple, si l'entrevistador diu que es posarà en contacte amb vostè durant la setmana, no la truqueu abans de la setmana, ja que creu que no estàs atent o no respecteu la línia de temps que us vau donar.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingLa trucada telefònica
És perfectament acceptable fer una trucada de seguiment al gestor de contractació si seguiu algunes regles bàsiques. De nou, no facis cap trucada telefònica fins que la línia de temps que hagueu donat ja ha passat. A més, heu de dir les coses correctes quan truqueu-i no dir les coses incorrectes. Definitivament no digui res massa agressiu com, "Realment necessito saber la teva decisió ràpidament". Molts sol·licitants simplement pregunten "Heu pres una decisió de contractació?" També podeu compartir alguns detalls de seguiment sobre un tema que es va tractar durant la vostra entrevista com a continuació per obtenir informació sobre l'estat de la contractació.
Prendre els passos següents
En alguns casos, el gerent de contractació us demana que feu algunes coses després de l'entrevista per completar la vostra part del procés. Exemples comuns inclouen fer una prova de drogues, omplir la paperassa i enviar una llista de referències. Assegureu-vos que realitzeu aquestes tasques ràpidament per mostrar el vostre entusiasme pel treball i el vostre respecte pel temps del gestor de contractació. A més, és una bona forma d'alertar les vostres referències, si encara no ho heu fet, que aviat podrien trucar a l'empresa.
