No és cap secret que les seves relacions comercials sovint poden ser el factor decisiu en si es contracta en una entrevista de feina. De vegades, una carta de recomanació pot fer tota la diferència.Llavors, què fas quan un amic o col · lega professional et demana que escriguis una carta de recomanació? Saber escriure una carta de referència detallada i articulada pot ser molt important per a la persona a la qual escriu ia les seves relacions comercials.
$config[code] not foundPregunteu-vos a si mateix si coneixeu bé a la persona professionalment ia nivell personal. Per exemple, ajuda a recordar una vegada que el va veure personalment interactuant amb companys de feina o clients. Reviseu el vostre currículum per actualitzar la memòria dels seus èxits professionals.
Escriure una llista de frases i paraules clau sobre les quals centrar la seva carta: qualitats professionals, habilitats específiques, qualitats personals, èxits passats, debilitats i potencial futur. Incloeu trets com la lleialtat, l'honestedat i el treball dur, habilitats com l'alfabetització informàtica o els premis que el client hagi obtingut, com per exemple, representant de vendes de l'any. Utilitzeu aquestes paraules per escriure en detall sobre trets o esdeveniments específics que puguin oferir una imatge clara d'ella.
Escrigui el seu nom complet, el nom complet del sol·licitant, quant de temps l'hagi conegut i amb quina capacitat en el paràgraf introductori. Doneu una impressió general del sol·licitant que podeu seguir fent servir els paràgrafs següents. Per exemple, diguem que la seva major força és el seu compromís amb l'excel·lència, i després dóna exemples per demostrar-ho.
Enumereu dues qualitats sobre el sol·licitant i proporcioneu exemples concrets i concrets d'aquesta qualitat en acció en el cos de la lletra. Per exemple, escriviu sobre un moment en què es va quedar darrere de l'hora de tancament per ajudar un client com un exemple de lleialtat o com va entrar els caps de setmana per fer-se el treball com a exemple de determinació. Assegureu-vos que les qualitats són importants per al treball que el client sol·licita.
Conclogui per què els plans del sol·licitant s'adapten a l'empresa o persona a qui dirigeix la carta i ressalten els seus punts forts. Deixa una forta impressió que connecta les seves millors fortaleses amb l'empresa i la posició per la qual s'aplica. Assegureu-vos d'incloure la vostra informació de contacte al final.
Consell
Mantingueu la lletra concisa, generalment no més d'una pàgina. Els trets forts a destacar en la majoria de cartes de recomanació inclouen la capacitat de comunicar-se, tant en forma escrita com en forma verbal, intel·ligència, autosuficiència, iniciativa, flexibilitat, voluntat d'acceptar la responsabilitat, seguiment, nivell d'energia, habilitats interpersonals, manejar conflictes, treball en equip, nivell de compromís i capacitat de lideratge.
