El procés d'entrevistes de treball pot ser intimidatori, però una mica de pràctica pot ajudar-vos a millorar la vostra confiança i millorar-ne el rendiment. Una manera de guanyar experiència i superar els nervis és participar en una entrevista simulada. Es tracta d'una entrevista simulada que us permet practicar les vostres habilitats d'entrevista mentre rebeu informació sobre les maneres de millorar-les. Per dur a terme la vostra pròpia entrevista simulada, inscriu l'ajuda de familiars i amics.
$config[code] not foundAccedeix al personatge
Per fer efectiva la simulacre d'entrevista, intenteu simular una entrevista real el més a prop possible. Això comença tenint el vostre soci de pràctica, ja sigui un amic o familiar, entrant en el caràcter de l'entrevistador. Per ajudar-los a preparar-se per aquest rol, feu algunes investigacions sobre l'etiqueta d'entrevista bàsica i familiaritzeu-vos amb el procés d'entrevista en general. Hi ha moltes eines en línia que poden ajudar al vostre soci a obtenir més informació sobre els tipus de preguntes que voleu fer, sobre com preguntar-los i sobre què buscar des de les respostes d'un candidat. Com a entrevistador, el vostre soci de pràctica hauria d'aparèixer com si es trobés amb el "sol·licitant" per primera vegada independentment de la seva relació personal amb vostè.
Tipus de preguntes
Ja sigui nou al mercat de treball o a un treballador experimentat, la pràctica i la repetició us permetran pensar més ràpidament als vostres peus a mesura que s'enfronten a cada pregunta d'entrevista nova. Feu que el vostre soci de pràctica faci diversos tipus de preguntes d'entrevista, incloses preguntes estructurades, no estructurades i situacionals, per poder practicar respondre a diversos escenaris. Es poden obtenir preguntes mostres d'una sèrie de fonts, inclosos els assessors professionals i els reclutadors de feina. Proporcioneu el màxim detall possible a les vostres respostes. Sempre que sigui possible, intenteu incorporar un exemple específic de com ha demostrat amb èxit la tasca que teniu a la vostra experiència anterior.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingLlenguatge corporal
Igualment important per al contingut de les vostres respostes és el vostre rendiment general i el vostre comportament. Independentment de la inquietud i la certesa que pugueu sentir, mantingueu-vos tranquils, preparats i segurs. Practiqueu el llenguatge corporal positiu assegut recte i no plegant els braços. Mantenir un contacte visual constant durant la conversa. Parla amb claredat i concisa i evita murmuris o balbucejos.
Avaluar el rendiment
Feu que l'entrevistador pren notes durant la simulada entrevista i destaqui les àrees en què vau destacar i va lluitar. Una vegada completada l'entrevista, anoteu les vostres notes mentre les preguntes i les respostes encara són fresques en la vostra memòria. Determineu si hi ha certes preguntes que us heu respost de manera inadequada. Si és així, examina les respostes inicials per determinar el que s'hauria pogut fer d'una altra manera de forma més efectiva per convèncer l'entrevistador que posseeix el conjunt d'habilitats que està buscant. A continuació, compareu les notes amb el vostre soci de pràctiques per veure si ambdós tenien una visió similar del vostre rendiment. Feu que la vostra parella proporcioni una avaluació honesta del vostre rendiment. Aquesta informació us ajudarà a comprendre millor les fortaleses de la vostra entrevista i identificar àrees que necessiten millores. Després d'algunes entrevistes simulades, hauria de sentir-se més confiat sobre com respondre a les preguntes i fer que el vostre cas sigui el millor candidat laboral.
