La majoria dels propietaris d'empreses petites necessiten una bona quantitat d'ego per tenir el coratge i el compromís d'iniciar una empresa. Sense un reforç precoç i positiu, necessiten tenir la confiança que ve amb un fort ego per triomfar. Tanmateix, a mesura que la companyia creix, aquest ego excessiu també pot arribar al camí i, finalment, fer mal a l'empresa. Aquí els símptomes i què s'ha de fer per solucionar la situació:
$config[code] not foundSigna que el teu Ego està fora de control
1. Solament contracta a la gent pitjor que tu
El vostre ego vol que sigui la persona més intel·ligent de l'habitació. Es posa en el camí de tenir el millor i més brillant a la vostra empresa. Com a resultat, com a jugador "A", només contracta jugadors "B". Els teus jugadors "B" contracten jugadors "C". El grup de talent de l'empresa es redueix ràpidament des de dalt cap avall. En el seu lloc: Si sempre t'adones que ets la persona més intel·ligent de l'habitació, estàs fent alguna cosa malament. Contracta a les persones que són millors que tu en les coses on les teves habilitats són febles.
2. Creus que tens el to d'or per a tot
Com que ha tingut un gran èxit en una àrea, el vostre ego us condueix a concloure que podeu tenir èxit en qualsevol cosa. Com a conseqüència, absurdament preneu riscos grans i innecessaris amb poc rendiment. En el seu lloc: Siempre expandeixi de manera prudent les noves àrees fent recerca i contracta el talent necessari on realment no tingueu experiència. Apropa cada nova àrea amb la disciplina d'una posada en marxa.
3. Mai no sol·liciteu ajuda
Com que el vostre ego diu que diu que sou el més gran, no necessiteu cap consell més. Això és ridícul ja que ningú pot executar una empresa per si mateixos. Com a resultat, vostè pren totes les decisions per si sols sense el benefici d'un futur prospectiu. En el seu lloc: Demana sempre ajuda i altres opinions sobre decisions importants. Això pot ser directius, personal o companys immediats fora de la vostra empresa. Altres perspectives són sempre crítiques per prendre una decisió oportuna.
4. L'empresa es converteix en tot sobre vostè
El teu ego et diu que l'empresa no pot existir sense tu. No només la marca de l'empresa et converteix en tu, sinó que impedeix construir un equip fidel. Com a resultat, mai no es pot retirar els empleats i el cost de reemplaçar-los és paralitzar la companyia. Quan el negoci és sobre tu, també redueix el seu valor a llarg termini. En el seu lloc: En realitat, "es preocupa" qui treballa per a tu. Conegui el que els condueix i com pot ajudar a complir els seus objectius a l'empresa. Realitzar el valor de qualsevol negoci és el dels seus membres de l'equip.
5. Sempre ets contra ells
El vostre ego impulsa la mentalitat que la gent és totalment lleial per a tu i està d'acord amb tot el que diuen o que estan en contra seva. No hi ha cap intermedi i com a resultat, els empleats tenen por de no estar d'acord. Tanca qualsevol comentari crític. En el seu lloc: Realitzeu els millors resultats d'esforços de col·laboració dins i fora de l'empresa.
6. Mai no comprovar els números
Creieu que el coneixeu tot al vostre cap i que els números financers reforçaran el que ja heu entès (per tant, no els reviseu). Com a resultat, vostè fa suposicions que no són certes i poden portar a l'empresa en la direcció equivocada. En el seu lloc: Revisa els estats financers cada mes i actua sobre dades reals reportades.
7. Pràctica de la malaltia
El teu ego sempre t'explica que, independentment del que passi, mai no et falten. Sempre aneu a buscar algú més a culpar que se sent vindicat. Com a resultat, mai no assumiu la responsabilitat del que passa com si fos un veritable líder. En el seu lloc: No passis gaire temps en el procés culpable, però descobreix per què van passar les coses i com evitar que tornin a passar.
És el vostre ego excessiu impedir el vostre negoci?
Republicat amb permís. Original aquí.
Foto de les ones de la tecnologia a través de Shutterstock
Més informació a: Nextiva 5 Comentaris ▼
