La Guàrdia Costanera dels Estats Units de vegades és percebuda com a fillastra de l'establiment militar, però juga un paper vital durant el temps de pau i durant els temps de guerra. La Guàrdia Costanera ha desenvolupat una reputació de poder fer més amb menys, i s'ha elogiat com una de les parts més rendibles del govern federal. Treballar per a tal organització té els seus avantatges i inconvenients, i la Guàrdia Costanera no és una excepció.
$config[code] not foundUna gamma de responsabilitats
L'organització precursora de la Guàrdia Costanera va ser la Marina d'Ingressos, que posteriorment es va nomenar el Servei de Cobrament de Ingressos. Va ser establert com un braç del Departament del Tresor per Alexander Hamilton el 1790, i consistia en 10 corxines armades per evitar el contraban. La missió de la Guàrdia Costanera ha augmentat significativament al llarg dels anys, i actualment consta de 11 components establerts per la llei, inclosos els ajuts a la navegació, la interdicció de drogues, la seguretat marina, la protecció del medi ambient i la recerca i el rescat. En la realització d'aquestes missions, actua tant com a agència de policia i com a agència reguladora. Les unitats de la Guàrdia Costanera han participat activament a les guerres nord-americanes, generalment desplegant-se amb la Marina. El servei va ser transferit des del Departament del Tresor fins al Departament de Transports dels anys seixanta i, més recentment, al Departament de Seguretat Nacional.
Beneficis del servei de guardacostes
Com totes les branques militars, la Guàrdia Costanera ofereix als seus oficials i personal alistado un salari constant, bons beneficis i seguretat laboral. A més del salari bàsic, el personal rebrà un habitatge lliure d'assegurances governamentals o un subsidi d'allotjament lliure d'impostos basat en les tarifes de lloguer on estiguin estacionades, així com un subsidi d'aliments. La paga es basa en el rang i el temps en el servei, i les xifres de rendiment són significatives a les promocions. Es proporciona un complet programa d'assistència sanitària. Hi ha moltes altres avantatges de ser una costa, com ara els privilegis d'intercanvi i comissaris, l'accés als beneficis de GI Bill i els préstecs domèstics de l'Administració de veterans. Potser un dels majors beneficis d'estar a la Guàrdia Costanera és la possibilitat de seleccionar la vostra pròpia trajectòria professional, limitada només per la vostra aptitud, habilitats físiques i autorització de seguretat. Un altre benefici intangible és la companyonia de camarades que es desenvolupa en qualsevol organització amb missió comuna i una responsabilitat important, en aquest cas, ajudant a protegir i assegurar les aigües de la nació.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingFlota d'envelliment, retallades pressupostàries
Hi ha desavantatges de servir a la Guàrdia Costanera, alguns d'ells tan arrelats a la cultura de l'organització que no sempre es veuen com a inconvenients. En els cercles militars, per exemple, la Guàrdia Costanera és famosa per "fer més amb menys". En realitat, això es tradueix en haver de treballar amb una flota envellida i sota l'amenaça constant de congelació i retallada del pressupost. Quan els EUA van entrar per proporcionar assistència després del terratrèmol a Haití el 2010, per exemple, 19 corredors de la Guàrdia Costanera van ser enviats a Haití per participar en l'esforç. Dels 19 vaixells, 12 van requerir reparacions d'emergència i es van recuperar dos més per a reparacions de dic sec d'emergència. Les restriccions pressupostàries obliguen a la Guàrdia Costanera a compensar que altres branques militars no han de preocupar-se. Per exemple, alguns dels principals actius de la Guàrdia Costanera s'han eliminat del servei, per la qual cosa es pot gastar més diners en la modernització de la seva flota. Aquests i altres temes tindran un impacte en la vida laboral de Coasties.
Inconvenients estructurals i altres
Malgrat la seva flota i problemes pressupostaris, la Guàrdia Costanera opera en un sistema d'esforç duplicat, compartint moltes funcions amb la Patrulla Fronterera i les Duanes i la Protecció Fronterera. A més, utilitza una jerarquia de comandaments d'època que aïlla el lideratge principal dels problemes operatius. Un altre dels problemes que Coasties ha de fer front a una quotidianitat quotidiana està sent ignorat com un component integral de l'exèrcit nord-americà. Això es deu, en part, a responsabilitats no militars, com mantenir boies, mesurar peixos i mariscs per fer complir els límits de mida i rescatar embarcacions de placer embriagades.
