La indústria financera empra gent en una varietat de llocs de treball que es troben sota l'encapçalament de les carreres bancàries. Des del caixer del banc fins al president del banc, oficial de préstecs al vicepresident corporatiu, una carrera bancària ofereix moltes oportunitats per a empleats intel·ligents que treballen dur per avançar a l'empresa. Si estàs interessat en una carrera empresarial que ofereix un bon salari i la possibilitat de promocionar, hauries de tenir en compte els avantatges i els inconvenients d'una carrera bancària.
$config[code] not foundTipus
Si està interessat en una posició de suport administratiu en el sector bancari, considerarà que és positiu que aquests llocs ocupen el 64 per cent dels llocs de treball disponibles a la banca. Els comptadors, els nous empleats de comptes, els representants del servei d'atenció al client són totes les ocupacions de suport administratiu. Si apunta a una carrera de gestió, aquestes posicions com a gerent financer, oficial de préstecs o oficials de confiança poden ser el vostre objectiu, però aquestes requereixen almenys un títol universitari en negocis o arts liberals, que podria ser un professional o dependent, depenent sobre la teva educació. També podeu sol·licitar un lloc de valors, mercaderies o un agent d'agents financers. Si t'agraden les vendes, ho considerareu "pro", que cadascun d'aquests treballs està orientat a vendes.
Característiques
Una de les característiques "pro" d'una carrera bancària és que trobareu moltes posicions de nivell d'ingrés per als graduats de secundària, amb formació en llocs de feina per a posicions com caixer i treballador administratiu. Un altre "pro" és que la majoria dels bancs ofereixen formació avançada per a empleats de nivell d'entrada que volen avançar a llocs de treball amb millors remuneracions. Un "con" de treballar com a caixer de banc com a trampolí per a l'avanç és que el treball és dur, amb moltes hores als vostres peus que serveixen els clients. Un altre "con" potencial és que el vostre empresari requerirà un xec de fons abans de ser contractat per confirmar la vostra confiança. A més, tret que tingueu un títol universitari, pot ser que no sigui candidat per a una posició gerencial.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingPotencial
En el seu informe de 2010, l'Oficina d'Estadístiques Laborals (BLS) preveu que els sous i salaris per a les carreres bancàries creixeran un 8 per cent durant la pròxima dècada. Això pot semblar impressionant, però BLS projecta el creixement d'altres indústries a una mitjana d'aproximadament un 11 per cent. Una projecció positiva és que s'obriran cada vegada més sucursals dels bancs, creant més oportunitats de treball. La desregulació del sector bancari fa que els bancs ofereixin nous productes i serveis financers, que creixin com una indústria amb més oportunitats per a l'avanç dels empleats. L'inconvenient és que els establiments financers no bancaris que competeixen, com ara les empreses de corretatge, continuaran oferint una dura competència per als negocis del consumidor. El vostre banc pot pressionar-vos per vendre productes als vostres clients, que poden ser una conquesta si no us agrada venir.
Guanys
Si teniu un títol universitari, podeu començar a obtenir un sou de 48.000 dòlars com a analista de crèdit en pràctiques en una carrera de banca comercial. Amb tres anys d'experiència, pot convertir-se en un oficial de préstec junior amb un augment en el pagament a 60.000 dòlars. Després de cinc a set anys, pot assolir ingressos de 100.000 dòlars com a oficial de préstec. Si heu obtingut un Màster d'Administració d'Empreses (MBA), el vostre salari inicial en una carrera bancària variarà entre $ 70,000 i $ 120,000.Els rangs de salaris en les carreres bancàries poden caure sota la vostra columna de pros o columna de cons, depenent de la vostra educació i la taxa a la qual esperem avançar.
Beneficis
Afegiu paquets de beneficis per a la carrera bancària a la vostra llista de resultats. La salut, l'accident, la discapacitat i l'assegurança de vida són llenguatges estàndard a temps complet. La compensació de jubilació en forma de plans de 401K, la cobertura continuada de la cobertura de salut i els plans de pensions de les empreses es dirigeixen al territori. Els descomptes dels empleats en productes bancaris com ara les hipoteques, les bonificacions dels empleats, més el reemborsament de la matrícula per a l'educació professional relacionada amb la carrera són avantatges addicionals que podríeu cobrar com a banquer.
