Rangs de la funció pública en comparació amb els rangs militars

Taula de continguts:

Anonim

Les agències governamentals volen assignar rangs al seu personal. Tant si es tracta d'un servei civil o militar, aquests rangs defineixen la responsabilitat, el pagament i fins a cert punt les expectatives de rendiment. El govern equival a càrrecs de funcionaris amb els de l'exèrcit, dividint entre nivells superiors i baixos. Aquests es defineixen per antiguitat i assoliment en una varietat de rols.

Graus GS

GS, o els graus de calendari general són els equivalents que l'oficial militar ocupa l'almirante o el general. Aquests graus comencen a la GS-7, l'equivalent a un oficial o segon tinent, i finalitzen amb el GS-15, el mateix grau efectiu que el capità o el coronel, depenent de la branca del servei militar. Les equivalències registrades comencen a GS-1, el mateix que un nou privat o mariner en l'exèrcit. Hi ha diverses classificacions de pagament de G en aquesta categoria. GS és un empleat del govern estàndard no especialitzat. GM són aquells empleats sèniors, equivalents a un comandant, capità, tinent coronel i coronel a l'exèrcit. GL és l'aplicació de la llei governamental, mentre que GP i GR són metges i dentistes, respectivament.

$config[code] not found

Classificació de SES

Més enllà de l'escala GS apareixen les classificacions de SES per a empleats del govern. A falta de servei executiu sènior, la designació significa aquells administradors i personal que han servit a la més llarga i amb més distinció, similar a com els militars promouen la seva gent. Des del darrere almirante a l'almirall a la Marina i la Guàrdia Costanera o general de brigada a general en l'Exèrcit i Marines, els graus SES van des de SES 1 fins a SES 6.

Vídeo del dia

Presentat per Sapling Presentat per Sapling

Salari relatiu

El calendari general i el personal militar segueixen una escala de classes diferenciades. Tots dos reben increments salarials no només en funció del seu rang, sinó del temps de servei o "passos" dins d'aquest grau. Per exemple, un salari anual de GS-10 de 2012 variaria des de $ 56,857 al Pas 1, mentre que al Pas 10 a aquest mateix grau rebrà 73,917 $. En comparació, un capità de l'exèrcit o un tinent de la Marina es pagaria $ 51,472 a menys de dos anys de servei, mentre que més enllà de 30 anys a aquest mateix grau es pagaria $ 85,942. Aquests plans de pagament exclouen altres beneficis del servei, com ara les prestacions sanitàries i d'habitatge.

Experiència i educació

De la mateixa manera que un exèrcit privat només necessita un batxillerat per unir-se a l'exèrcit, els GS-2 tampoc no requereixen titulacions universitàries. De fet, els GS-1 ni tan sols necessiten diplomes de batxillerat, un requisit mínim per al servei militar. La manca de requisits educatius postsecundaris és certa fins que s'aconsegueix el GS-4, equivalent a una nota NCO en l'exèrcit. Una característica distintiva entre els treballs civils de GS i les carreres militars encarregades és que, amb el servei del govern, cal augmentar l'educació per avançar. Per exemple, tot i que un sargent de l'exèrcit E-5 no necessita un títol de dos anys o dos anys de batxillerat per ser ascendit al sergent de l'equip E-6, qualsevol que vulgui avançar al GS-4 ha de tenir almenys un títol associat.Aquesta informació és important per a aquells que volen passar de l'exèrcit a una feina del govern civil, ja que no hi ha cap garantia que un rang en l'exèrcit permeti immediatament una transició fluida cap a un grau governamental equivalent.