Els consultors poden treballar en qualsevol àmbit, de manera que dificultar l'anàlisi de tasques laborals d'un consultor. Hi ha, però, una cosa subjacent que funciona en totes les indústries: els consultors ajuden a les empreses a resoldre problemes aplicant la seva àmplia experiència treballant en aquest camp. Per als professionals amb experiència, la consultora ofereix l'oportunitat de canviar la setmana laboral estàndard de nou a cinc, així com treballar per tu mateix.
$config[code] not foundExperiència
Una de les qualificacions laborals principals d'un consultor és l'experiència. Això és en gran mesura el que se li paga: coneixent coses que només saben els professionals experimentats. La vostra experiència hauria d'incloure treballar per altres persones, així com gestionar persones per sota. Com a consultor, se't pot demanar que delegueu les responsabilitats. A més, haurà de proporcionar informació sobre com implementar les seves estratègies. Això fa imprescindible la gestió o l'experiència executiva.
Planificació
Les empreses sovint anomenen consultors per ajudar-los a resoldre problemes. Per resoldre un problema, haurà de venir amb un pla de joc. Aquest pla de joc hauria d'incloure tant una estratègia àmplia a llarg termini com tàctiques a curt termini per implementar aquesta estratègia. Els consultors han de tenir un perfil tant com a planificador i cometidor, i el vostre pla per a l'empresa ha de reflectir la vostra capacitat per fer que el pla cobrirà vida. Es delegarà tasques i treballadors de l'entrenador sobre la millor manera d'implementar un pla.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingReclutament
Molts consultors treballen a reclutar nous talents per als seus clients. Això requereix un coneixement del que fa que un bon empleat en la indústria. Aquesta àrea és una altra en què l'experiència de gestió és essencial. Alguns consultors treballen específicament per trobar talent que abasti una sèrie d'indústries en una àrea geogràfica. Altres consultors fan tot el contrari, buscant el talent d'una sola indústria a tot el món. Els professionals de recursos humans poden buscar feina en aquesta àrea de consultoria com a aptitud natural per als seus talents i experiència.
Anàlisi
A vegades els consultors són cridats per corregir problemes, però en altres ocasions se'ls crida per trobar problemes. Els professionals experimentats poden trobar defectes en qualsevol organització, a més de proporcionar una crítica constructiva per a una empresa més eficient i rendible. Les habilitats de comptabilitat i gestió serveixen bé en l'anàlisi, i una atenció al detall no es pot sobrevaluar. Les empreses pagaran a la part superior del dòlar per tal que es converteixin quan la línia de fons disminueixi.
