El comportament en el treball pot estar influenciat per factors tant dins com fora de l'entorn laboral. Tot i que l'estil de gestió, les tècniques de comunicació i les actituds del lloc de treball d'una empresa són de primera mà, els factors externs poden afectar la producció i el comportament laboral d'un empleat. De vegades, aquest problema personal afecta tant a un empleat que canvia la seva actitud com a un estancament en l'aigua, així que tingueu en consideració tants factors com sigui possible en avaluar el comportament del treball d'algú.
$config[code] not foundConfiguració
S'ha demostrat que els entorns de treball amb molta llum augmenten la productivitat, però si els empleats creuen que s'estan veient i estudiant com els canvis en la configuració afecten el seu comportament, els canvis positius duraran, fins i tot si la nova il·luminació no ho fa. Si els entorns de treball estan nets i ben conservats, els empleats sovint tenen més orgull en el seu treball que si un edifici es veu vell i brut. Si un edifici està brut, però els propietaris netegen i netegen la zona circumdant eliminant el grafit i recollint escombraries, és probable que els empleats segueixin el seu avantatge i facin el mateix.
Estil de gestió
Si un cap crida als seus empleats, sobretot davant d'altres empleats, i sembla que no es fa res a les seves expectatives, la productivitat disminuirà. Una simple paraula d'estímul o trigar cinc minuts a superar les expectatives farà que un empleat senti que no és només un altre rostre a la multitud, sinó un membre valorat d'un equip d'empresa. Aquesta sensació de valor farà que l'empleat treballi més i es preocupi pel resultat, en lloc de precipitar-se a través d'un projecte per revisar la seva llista.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingFactors personals
La vida d'una persona no s'atura i s'inicia a la porta de l'oficina. De vegades hi ha coses a la llar amb què un empleat s'enfronta a això que pesa molt en la seva ment. Grans esdeveniments, com ara les noces futures, la mort en la família o fins i tot alguna cosa petita com una baralla amb el seu cònjuge, poden afectar el comportament laboral d'un empleat. Tothom té un mal dia o dos, però si l'empleat no sembla sortir de la seva nova actitud, parleu amb ella sobre el canvi de comportament. Només saber que algú va adonar-se'n podria treure'l d'ella.
Comunicació
La comunicació és el fonament d'un negoci ben dirigit. Pensa en una empresa com a màquina i cada parlant ha de girar una roda i cada roda està interconnectada. Si es parla no rep el comandament al seu torn, les obres s'aturen. No confiï en tot allò que impliqui múltiples, com ara diverses línies de temps per a un projecte o diversos servidors per emmagatzemar papers. Teniu una línia de temps mestre que tothom pot fer referència. Reenvia tots els correus electrònics a qualsevol persona involucrada en un projecte i sigui el més transparent possible per mantenir les rodes com una màquina ben engrasada.
