Entre el 2000 i el 2013, la fracció de les empreses del sector privat que ofereixen assegurances de salut dels empleats va disminuir del 59,3% al 49,9%, l'Agència d'Investigació en Salut i estimacions de qualitat. Tot i que aquest descens va ser generalitzat i es pot veure en els nou sectors industrials més importants: l'agricultura, la pesca i la silvicultura; construcció; serveis financers i béns arrels; mineria i fabricació; altres serveis; serveis professionals; Comerç al detall; serveis i transport; i el comerç majorista: era més gran en determinats tipus d'empreses que en altres.
$config[code] not found• Els establiments més petits van veure majors descensos en la tendència d'oferir assegurança mèdica als empleats. Entre el 2000 i el 2013, la fracció de les empreses amb 10 o menys empleats que proporcionen assegurança de salut dels treballadors es va reduir del 39,6 al 28,0 per cent, i la proporció d'establiments amb 10 a 24 treballadors que van cobrir va caure del 69,3 per cent fins al 55,3 per cent. Per contra, una part de les ubicacions empresarials amb 100 a 999 empleats que ofereixen cobertura d'assistència sanitària dels treballadors es va submergir lleugerament (del 95,0 per cent el 2000 al 93,4 per cent el 2013), mentre que la fracció amb més de 1000 empleats que proporcionen assegurança mèdica dels empleats va augmentar del 99,2 per cent al 99,3 per cent.
• Els establiments més nous van experimentar majors descensos en la provisió de cobertura d'atenció mèdica als empleats. Entre el 2000 i el 2013, la proporció de companyies que tenen menys de cinc anys d'edat oferint una assegurança mèdica als empleats es va reduir del 36,8% al 23,0%; la fracció de les empreses d'entre cinc i nou anys que proporcionen cobertura va disminuir del 46,5% al 32,7%; i la part de les empreses d'entre 10 i 19 anys d'edat proporcionen assegurances que van passar del 50,4% al 40,7%. Tanmateix, la porció d'empreses que almenys fa 20 anys fan que la cobertura de l'atenció mèdica dels empleats obtingui un augment del 70,5 al 71,0 per cent.
• Empreses incorporades van veure disminucions més grans en la tendència a proporcionar assegurança de salut dels empleats. Des de l'any 2000 fins a 2013, la proporció de les empreses que ofereixen la cobertura d'assistència sanitària dels empleats va disminuir del 67.9 per cent al 53.6 per cent. Per contra, la fracció d'empreses no incorporades que proporcionen assegurança mèdica dels empleats va augmentar del 33,5% al 35,5%.
• Els establiments d'unitat única van experimentar majors descensos en la provisió d'assegurances de salut dels empleats. La fracció de les empreses d'unitats múltiples que ofereixen cobertura d'assistència sanitària als treballadors era pràcticament la mateixa en 2000 i 2013 - 95.1 per cent enfront del 94.3 per cent. En canvi, els establiments unitaris van veure que la provisió d'assegurança de salut dels empleats va passar del 47,1 per cent l'any 2000 al 34,9 per cent l'any 2013.
• La disminució en la cobertura d'assegurances mèdiques dels empleats va ser més gran als establiments amb una major fracció dels treballadors a temps complet. Entre el 2000 i el 2013, la proporció d'establiments que proporcionen cobertura de salut amb menys d'una quarta part dels seus treballadors presenten a temps complet van recular del 21,2% al 19,2%. Per contra, la proporció de les empreses que ofereixen assegurances de salut amb tres quartes parts dels treballadors que treballaven almenys 35 hores per setmana es va reduir del 66,9% al 57,9%.
• Els establiments de salaris superiors van experimentar majors descensos en la tendència a proporcionar una cobertura d'assegurança de salut per als treballadors. Entre el 2000 i el 2013, la proporció d'establiments principalment de salari alt (menys de la meitat dels seus empleats eren treballadors de baixos salaris) que oferia cobertura d'assistència mèdica dels empleats va caure del 64.7 per cent al 56.0 per cent. Per contra, la fracció dels negocis de salaris baixos (almenys la meitat dels seus empleats eren treballadors de baixos salaris) que proporcionaven assegurança de salut dels treballadors van caure del 42,5% al 37,1%.
• Una menor fracció de les botigues de la Unió va donar lloc a l'assegurança mèdica dels empleats. Entre 2000 i 2013, la fracció de les empreses sense treballadors sindicals que ofereixen assegurances de salut dels empleats va baixar del 58,4% al 46,0%. Per contra, la proporció d'establiments sindicals amb cobertura sanitària va disminuir del 88,4% al 84,8%.
En resum, la disminució de la tendència de les empreses a oferir assegurança mèdica als empleats ha estat desigual en els últims anys. S'ha concentrat en empreses petites i petites, corporacions, empreses d'establiment únic, llocs de treball sense treballadors sindicats i empreses amb una menor fracció de treballadors amb salaris baixos i a temps parcial.
2 Comentaris ▼
