Els llocs de xarxes socials us poden connectar instantàniament amb centenars o milers de persones a les vostres xarxes, que podrien ajudar-vos si voleu fer una feina. No obstant això, no tots els aspectes de les caças de feines basades en xarxes socials són positives. Pot ser revelar més del que t'adones amb estats dubtosos o etiquetats a les fotos publicades per amics menys exigents. Tot i que no és una tàctica de cerca de llocs infreqüents, fer servir xarxes socials té avantatges i desavantatges diferents que val la pena considerar abans de fer-ho.
$config[code] not foundRevelant el Real Tu
Si visiteu regularment o actualitzeu el vostre Facebook, Twitter, LinkedIn o altres perfils de xarxes socials, és probable que hagueu creat una representació multidimensional de qui us sigui més contundent que el vostre senzill currículum o portada. Això podria suposar un avantatge si heu consultat en conferències de desenvolupament professional, compartint novetats d'una publicació recent o publicant fotos de voluntariat a Guatemala. Si els vostres perfils de xarxes socials us mostren la festa, fan declaracions inadequades -especialment si impliquen un empresari actual o anterior- o, de alguna manera, contradiuen les declaracions que vau fer als vostres documents professionals, això és un desavantatge greu.
Creació del contacte inicial
Les plataformes de xarxes socials poden ajudar a formar un contacte inicial amb possibles empresaris. Al agradar o seguir el perfil d'un ocupador potencial, creeu una falca que podria generar converses posteriors; com a mínim, podeu rebre notícies de les properes fires de feina o posicions disponibles. Aprendre més sobre les empreses que us interessa us ajudarà a adaptar el vostre compte de xarxes socials de manera més semblant a les dels seus empleats actuals.
Idiosincràsies i desavantatges
Les plataformes de xarxes socials solen ser molt bones en el que fan, però no són perfectes per a tot. La cerca a Twitter es pot limitar pel recompte de caràcters curts i la vida útil de les publicacions, fent que es pugui comunicar de manera autèntica amb possibles empleadors, segons l'addicte a la professió. Facebook pot ser més d'un lloc social que no pas una oportunitat de creació de xarxes professionals, i la configuració de la privadesa pot dificultar-vos i empresaris trobar-vos-hi. LinkedIn podria ser menys útil per a cerques internacionals de feina, ja que té un enfocament intern. Si heu començat a crear un perfil en una plataforma de xarxes socials però l'ha deixat incomplet, això podria indicar als empresaris potencials que no acabeu de començar.
Participació activa i positiva
Participar en debats públics, suggerint articles per a un col·lega per llegir i compartir la vostra experiència, augmenta la visibilitat en línia. Mentre continueu amb la cerca de feina, els empresaris poden estar notant i apreciant les contribucions que feu al vostre camp. Tanmateix, si teniu plataformes de xarxes socials però no les feu servir, els empresaris poden mirar la vostra invisibilitat o silenci. Es podria trobar tímid, retirat o mancat d'habilitats tècniques.
