Deures i responsabilitats d'un coordinador de vendes

Taula de continguts:

Anonim

Els coordinadors de vendes treballen en una àmplia gamma d'indústries, gestionant equips de vendes en nom de les seves organitzacions. Els coordinadors de vendes utilitzen la seva experiència de vendes i habilitats de lideratge per motivar el personal, gestionar tasques administratives i promoure la satisfacció del client. Ser un coordinador de vendes pot ser un pas cap a una posició amb més responsabilitats i majors salaris. Si estàs interessat en una carrera comercial, la posició com a coordinadora de vendes és una bona opció. Amb aquesta varietat en la indústria i l'entorn laboral, està obligat a trobar una posició que s'adapti a les seves qualificacions.

$config[code] not found

Descripció del treball del coordinador de vendes

Un coordinador de vendes gestiona un equip de vendes dins d'una organització. En general, la tasca del coordinador de vendes és contractar personal i treballar amb ells per garantir que es compleixin les quotes i els objectius. Les responsabilitats del coordinador de vendes també poden incloure la gestió del pressupost per a despeses com bonificacions, màrqueting i viatges; Formar personal de vendes perquè entenguin els productes o serveis de la companyia; i garantir la satisfacció del client.

Els coordinadors de vendes poden treballar directament amb els clients. A la indústria hotelera, per exemple, el coordinador de vendes pot respondre preguntes personalment, per telèfon o per correu electrònic. Una part del treball pot incloure esdeveniments de programació i màrqueting. El coordinador de vendes pot ser el responsable de fer visites a les instal·lacions. Les tasques de coordinador de vendes varien segons l'empresari i per tipus d'organització. Sigui on sigui que treballi el coordinador de vendes, la principal responsabilitat és ajudar a guanyar diners per a l'organització fent que els productes i serveis siguin tan atractius com sigui possible als clients potencials.

Requisits educatius

Tot i que no hi ha requisits d'educació formal per a un coordinador de vendes, molts empresaris busquen candidats que tinguin un títol de batxillerat en un camp relacionat amb l'empresa, juntament amb algunes experiències de vendes. Tenir coneixements informàtics, especialment habilitats amb Microsoft Word, Excel i Access, solen ser un plus.

Els coordinadors de vendes necessiten experiència en la indústria en què treballen i un coneixement profund dels productes o serveis de la seva empresa. Han de mantenir-se al dia amb les últimes tendències i normes que informen la seva indústria. El camp de vendes sovint és un entorn ràpid i una part dels requisits del coordinador de vendes és la capacitat de multi-tasca i funcionar amb eficàcia en condicions estressants. Els coordinadors de vendes necessiten excel·lents comunicacions i habilitats de lideratge.

Vídeo del dia

Presentat per Sapling Presentat per Sapling

Ambient de treball

De la mateixa manera que les tasques dels coordinadors de vendes varien, també ho fan els entorns de treball. Els coordinadors de vendes treballen en hostaleria, fabricació, venda, assistència sanitària i altres entorns. Es pot demanar viatges. Depenent de l'empresa i la indústria, els coordinadors de vendes poden treballar hores extres, i poden haver de treballar les nits, les nits, els caps de setmana i les vacances.

Salari i perspectives laborals

Els salaris normalment van des de $26,912 a $55,818, però molt depèn de l'empresari i la indústria, la ubicació geogràfica i l'experiència del coordinador de vendes. Algunes empreses ofereixen comissions, bonificacions i repartiment de guanys, que poden augmentar significativament a la base de pagament.

Segons l'Oficina d'Estadístiques del Treball dels EUA, que fa un seguiment de les dades i fa projeccions per a ocupacions civils, s'espera que el creixement laboral dels gerents de vendes i els supervisors de vendes de primera línia sigui mitjà al 2026. El lloc web de treballs PayScale informa que més de la meitat de les persones treballant com a coordinadors de vendes han estat en les seves posicions durant quatre anys o menys. Probablement, això és degut a que les tasques de coordinador de vendes són una excel·lent preparació per a la promoció a càrrecs relacionats i superiors, com ara el gerent de comptes, el coordinador de vendes i màrqueting, el director de màrqueting i el gerent de vendes regional.