Al final d'una entrevista de treball, generalment se us dóna uns minuts per fer-vos preguntes. Prepara't amb anticipació perquè puguis aprofitar l'oportunitat. Això us ajuda a destacar-se dels altres candidats i us proporciona informació valuosa sobre el treball. Voleu mostrar a l'entrevistador que heu invertit a l'empresa i el seu èxit, i no només posar-vos el temps per recollir un xec de pagament. Tanmateix, algunes preguntes són inadequades per a la configuració de l'entrevista, com ara preguntar-vos si heu obtingut la feina o si pregunta sobre el salari.
$config[code] not foundObjectius de l'empresa
Pregunti com la vostra feina ajuda a l'empresa a assolir els seus objectius. Assegureu-vos d'esmentar els objectius a curt i llarg termini per mostrar que té la intenció de romandre a l'empresa per un temps en comptes d'utilitzar el treball com a pas per continuar la seva carrera professional. La resposta a aquesta pregunta us proporciona informació sobre les expectatives de la vostra empresa per tal que pugueu personalitzar les vostres respostes durant la resta de l'entrevista i us permet saber on s'adapta el vostre treball amb el pla de la companyia.
Desafiaments
Consulteu els reptes als quals s'enfronten les noves contractacions en la mateixa posició. Això demostra la maduresa, especialment si està fora de la universitat i no té molta experiència laboral. La majoria dels empleats joves no considerarien la possibilitat de fracàs en començar la feina. Aquesta pregunta també us pot ajudar a tenir èxit si obteniu la feina perquè sap quins són els problemes que cal evitar. Les respostes que rebeu us poden suggerir problemes importants a l'empresa.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingMoral laboral
Pregunteu a l'entrevistador què li agrada anar a treballar cada dia. Això us ajuda a trobar un terreny comú amb l'entrevistador i mostra el vostre interès per conèixer altres persones a l'empresa. Les respostes que rebeu us donaran una idea de la cultura del lloc de treball perquè pugueu decidir si voleu contractar si se us ofereix. També podeu tornar a formular la pregunta per preguntar sobre el seu favorit sobre l'empresa o per què ha romàs ocupat allí.
Dubtes i Reserves
Utilitzeu la vostra pregunta final per resoldre els dubtes restants que l'entrevistador pugui tenir sobre la vostra capacitat per gestionar el treball. Només teniu una oportunitat per impressionar al gestor de contractació, de manera que no voleu deixar l'entrevista sense fer front a totes les seves preocupacions. Això és especialment important si els problemes es deuen a una senzilla incomunicació. Fins i tot si no rep la feina, la resposta a aquesta pregunta us pot mostrar els punts febles de la vostra tècnica d'entrevista, de manera que pugueu millorar en el futur.
