Tothom sap que s'han perdut molts llocs de treball durant la Gran Recessió. I gairebé tothom voldria sortir per evitar aquests alts nivells de pèrdues de llocs de treball en el futur.
Fer-ho requereix una comprensió d'on els acomiadaments han estat més pesats i on han estat més lleugers. Al identificar factors que mitigaven la destrucció de llocs de treball, podríem reduir les pèrdues d'ocupació en el futur.
$config[code] not foundPer aquest motiu, em preocupa que l'Administració busqueu els llocs equivocats per entendre les pèrdues de llocs de treball. Recentment, Alan Krueger, el subsecretari de Política Econòmica i l'economista en cap de la Tresoreria dels Estats Units va declarar davant el Comitè Econòmic Conjunt del Congrés sobre "pèrdues de llocs de treball en la recessió".
El seu testimoniatge i l'anàlisi que la va recolzar es van centrar fortament en les diferències en la pèrdua de llocs de treball entre establiments de diferents mides. Ell va escriure,
"Moltes empreses petites van respondre al xoc de la crisi financera al despedir ràpidament els treballadors i tancar les operacions, mentre que la primera línia de resposta per a les grans empreses era congelar la contractació. Les grans empreses també van augmentar els acomiadaments durant els mesos posteriors. Aquest patró és coherent amb els petits empresaris que tenen costos fixos més baixos associats amb la contractació i el treball que els grans empresaris. També és coherent amb les petites empreses que no poden accedir al crèdit per mantenir l'ocupació quan la demanda dels seus productes es va ensorrar a finals del 2008. Les empreses més grans, que també van afrontar els mercats de crèdit congelats i la demanda del mercat de productes en declivi a la tardor de 2008, van tenir accés a empreses els mercats de deute, que els va permetre reduir els acomiadaments i ampliar l'ocupació a mesura que els mercats financers van millorar l'any 2009. Les petites empreses, que depenen més del finançament bancari, encara que segueixen estancades, encara s'enfronten a desafiaments greus ".
Res en la seva declaració va dir res sobre les diferències en les pèrdues de llocs de treball en els sectors de l'economia.
Tot i que crec que les declaracions de Krueger sobre els patrons i les causes de la pèrdua d'ocupació en establiments grans i petits, no crec que la mida sigui un gran diferenciador aquí. Els establiments grans i petits van perdre molts llocs de treball durant la recessió.
El que és important és que la mida de l'establiment és el sector industrial. Només la divisió bruta dels establiments en sectors de "producció de béns" (que inclou fabricació i construcció) i "proveïdors de serveis", com el processament automàtic de dades en l'Informe de treball ADP, és informatiu.
A la figura següent, he representat l'ocupació com una part del nivell quan la recessió va començar el desembre de 2007 per cada mes des de llavors fins a l'abril del 2010. He inclòs línies separades per a establiments grans i petits a la producció i prestació de serveis sectors.
La xifra mostra clarament que les diferències entre sectors són molt més grans que les diferències entre les dimensions establertes. Si bé hi ha alguna diferència entre les línies que mesuren els establiments grans i petits tant en els sectors de producció de béns com en serveis, la gran diferència es troba entre les dues línies per a cada sector. A l'abril de 2010, l'ocupació del sector de subministrament de serveis es va mantenir per damunt del 95 per cent del seu nivell de desembre de 2007 per a les dues mides dels establiments, mentre que l'ocupació productiva de béns només era lleugerament superior al 80 per cent del seu nivell de desembre de 2007 per als establiments grans i petits.
Per a mi, aquesta imatge diu que la mida de l'establiment va tenir un efecte en la pèrdua de llocs de treball durant la Gran Recessió, però el sector industrial va ser un factor molt més gran. Les empreses productores de béns es van emparellar, mentre que les empreses que presten serveis es van veure molt menys afectades.
5 Comentaris ▼
