Els empresaris reben moltes sol·licituds de llocs de treball obert dins de les seves organitzacions. Una part del procés de selecció i selecció implica que els sol·licitants d'ocupació necessiten completar i passar proves d'ocupació prèvia. Una prova de pre-ocupació mesura les habilitats i coneixements d'un sol·licitant, i avalua la personalitat. Aquestes variables permeten als empresaris determinar si un sol·licitant és l'adequat per a l'empresa. Si teniu una prova de pre-ocupació per completar, és normal que us sentiu ansiós. Quan acabi, hi ha maneres de saber si l'heu aprovat o no.
$config[code] not foundPrepara't per a la prova familiaritzant-te amb l'empresa. Obteniu informació sobre els valors, la missió i la descripció del lloc de treball de la companyia per la posició que sol·licita. Saber tant com sigui possible us pot ajudar a passar la prova de pre-ocupació.
Llegiu les instruccions de prova. Alguns empresaris us enviaran a casa amb una prova, heu completat la prova en línia al lloc web de l'empresa o us demanarà que feu la prova a la seva oficina. Assegureu-vos que enteneu les indicacions perquè augmenti les possibilitats de passar. Algunes proves us faran saber en les indicacions que necessiteu una puntuació mínima per passar, com ara un 75% o que necessiteu com a mínim 8 de cada 10 preguntes per ser correctes.
Responeu les preguntes al vostre millor coneixement i respongui amb honestedat. Algunes proves, com les proves de personalitat prèvia a l'ocupació, no tenen respostes correctes o incorrectes. Més aviat, aquestes proves es duen a terme per explicar quin tipus de personalitat teniu.
Empleneu totes les preguntes de la prova. Si no coneixeu les respostes, endevineu. És millor fer un intent de respondre una pregunta que deixar la resposta en blanc. Conté quantes respostes heu deixat en blanc i divideix-les pel nombre total de preguntes. Les respostes en blanc disminuiran la puntuació de la prova. Calculeu la vostra puntuació en funció de quantes preguntes heu deixat en blanc per saber si ha superat la prova.
Mira els resultats. Si feu una prova automàtica a través del lloc web de la companyia, el programa us pot explicar la vostra puntuació al final. Si la vostra puntuació és superior al mínim que necessiteu passar, ja sabeu que ha superat la prova. Si la seva puntuació és inferior a la puntuació mínima que necessiteu, és probable que no hagueu passat.
Avalueu el vostre rendiment. Si se sent confiat que coneixia les respostes i les preguntes li anaven a adreçar fàcilment, podeu admetre que vau passar. Si la prova semblava difícil, és possible que no us sentiu tan confiat.
Espereu una trucada telefònica o una carta de seguiment de l'empresa. Si et criden a programar una entrevista després de la prova, la passades. Si no escolta res, és probable que no hagueu passat.
