Hi ha moltes posicions a les esglésies més enllà del pastor o del sacerdot. Alguns exemples són l'assistent administratiu, el director de la joventut, el coordinador voluntari, el director d'educació cristiana, el director de música, l'organista, el comptable i el guardià. Aquestes persones tenen un sentit de ser cridat per Déu per servir a la congregació. Per assegurar-vos que l'església s'activi sense problemes, algunes esglésies creen descripcions de llocs de treball per a cada lloc de pagament.
$config[code] not foundFunció
Els treballadors de l'església fan els seus treballs com a part d'un equip. Encara que tothom té responsabilitats úniques, ningú es considera més important que altres membres de l'equip.
Beneficis
Les esglésies amb múltiples membres del personal es beneficien de crear descripcions de llocs ben definits. Les descripcions de llocs de treball redueixen els malentesos sobre qui ha de dirigir cada ministeri, especialment quan es superposen dos programes. Un exemple és un cor juvenil, que podria ser dirigit tant pel director de la joventut com pel director de la música. Al contrari, pot haver-hi un ministeri que no tingui enllaços del personal, perquè ningú ho considera dins de les seves responsabilitats.
Vídeo del dia
Presentat per Sapling Presentat per SaplingEducació
La majoria de pastors i sacerdots han completat un màster de grau de divinitat i han estat ordenats a l'església. Altres càrrecs requereixen una llicenciatura o màster en un camp adequat a la posició en àrees com el ministeri de teologia, joventut o familiar, educació, música o empresa. Algunes posicions només poden requerir un diploma d'escola secundària, com ara recepcionista, coordinador voluntari o custòdia.
Altres consideracions
Les esglésies esperen que els treballadors tinguin una comprensió sòlida de la seva teologia i una vida activa de fe perquè serveixen com a models. Ells interactuen amb els membres de l'església i la comunitat, de manera que han de tenir un fort servei d'atenció al client i habilitats d'hospitalitat. La majoria dels llocs organitzen voluntaris dins del seu ministeri, per la qual cosa han de ser forts líders amb excel·lents habilitats de comunicació escrita i verbal.
Perspectiva laboral
La Xarxa d'Informació sobre Ocupació del Departament de Treball dels EUA informa que els directors d'activitats religioses i educació van ser de $ 17.35 per hora i $ 36.100 per any el 2008. La mateixa font va informar que el clergat era de $ 20.06 per hora i $ 41.730 per any el 2008. El creixement previst a través de El 2018, tant per als clergues com per als directors d'activitats religioses, s'espera que l'educació estigui entre el 7 i el 13 per cent, que és la mitjana. Les estadístiques separades no estan disponibles per a altres llocs, com ara recepcionista d'església, comptable o custodiar.
